鲤城明确15项年度重点改革项目 - 鲤城融媒

日前，《鲤城区2022年重点改革项目清单》（简称《清单》）正式印发，《清单》围绕经济、民生、文化和基层治理等多个领域，明确了15项年度重点改革项目。

聚力解难题，改革促发展。今年来，鲤城区委区政府积极贯彻落实省委省政府“提高效率、提升效能、提增效益”行动及市委市政府“强产业、兴城市”双轮驱动部署要求，立足区情实际和发展定位，全面梳理各领域重大改革任务、事项，策划生成15项年度重点改革项目，并发布项目《清单》，围绕“优化营商环境”“国企改革”“教育均衡发展”“疫情防控”“基层治理”等重点，聚焦群众反映最强烈、最突出、最紧迫的问题，推出一批务实管用的改革举措，健全完善一批规章制度，不断增强人民群众获得感、幸福感。

在提质增效、优化营商发展环境方面，鲤城将推行5项改革举措，包括加快工业（产业）园区标准化建设，推进“亩均效益”改革和“零地”扩展；建立招商项目攻坚“揭榜挂帅”机制，试行“链长”“园长”“圈长”“楼长”制；推进国企改革三年行动，加快提升三大国有集团活力和效率；聚焦企业全生命周期服务，推进更多重点领域、高频事项实现“一件事”集成套餐服务；规划建设海丝泉州金融法务区，打造“1+N”金融产业生态园。

在基层治理方面，鲤城着力提升现代化治理水平，将复制推广中山路商圈精细化管理模式，加快推进古城街巷保护提升；全面铺开“环卫一体化”，完善垃圾“撤桶并点”和定时定点收运体系；总结推广鲤中街道综合执法改革经验，全面推行“权责明晰、人员下沉、综合巡查、协同执法”街道综合执法新模式；打响“近邻党建”品牌，铺开建设“党建+”邻里中心等多项改革举措；发挥民情接待站“四位一体”工作机制作用，建立多元融合矛盾纠纷化解立体网络。此外，《清单》还包括加强干部全过程管理，分批推行大部制协同工作机制及依托近邻纪检工作室，推进“百名纪检监察干部进邻里”等项目，以刀刃向内的决心和一抓到底的拼劲，打好改革攻坚战。

目前，15项重点改革项目均已开始施行，接下来，鲤城区将全面压实工作责任，完善工作机制，形成上下贯通、协同高效的改革合力，确保各项改革事项按期完成、取得成效，为推动鲤城高质量发展注入强劲动力。（鲤城区融媒体中心赖良德）

鲤城区2022年重点改革项目清单

1.加快工业（产业）园区标准化建设，推进“亩均效益”改革和“零地”扩展。

牵头单位：区工信局、高新区管委会

2.建立招商项目攻坚“揭榜挂帅”机制，试行“链长”“园长”“圈长”“楼长”制。

牵头单位：区委统战部、区招商办

3.推进国企改革三年行动，加快提升三大国有集团活力和效率。

牵头单位：区国企改革办

4.聚焦企业全生命周期服务，推进更多重点领域、高频事项实现“一件事”集成套餐服务。

牵头单位：区发改局（营商办）、行政服务中心管委会

5.规划建设海丝泉州金融法务区，打造“1+N”金融产业生态园。

牵头单位：区发改局（金融办）