泉州累计举办178场招聘活动，提供8.4万个（次）就业岗位促“开门红”

招聘掀热潮用工有保障 

连日来，全市各地围绕“稳就业、保就业”，线上线下全力保障企业招工引才，掀起“春风行动”春季招聘热潮，助力实现“开门稳”“开门红”。据泉州市人社局统计，截至1月31日，全市累计举办178场各类招聘活动，3724家（次）企业累计提供就业岗位超8.4万个（次）。

“南望家人，千里送暖”。南安把新春首场省际“招聘专列”驶进贵州省绥阳县。招聘企业由九牧厨卫股份有限公司、阳光中科(福建)能源股份有限公司、福建鹏翔实业有限公司等10多家优质企业代表组成，共发布管理、技工、普工等就业岗位近3000个，现场达成初步就业意向300多人。

正月初七、初八、初九，泉州台商投资区连续举办3场“春风送真情 就业暖民心”大型招聘会，162家企业进场招聘，18家企业参加直播带岗，提供就业岗位3600个。为吸引人才加入，各家企业纷纷使出“浑身解数”，不仅在招聘信息工资一栏上“明码标价”，还晒出各类“福利包”。前来求职的小庄表示，“除了薪酬待遇外，我更希望找到一个职业发展空间比较大的岗位”。

正月初三开始，洛江区以“招才引智 洛地有声”为主题的2023年新春“春风行动”公益招聘系列活动就在各乡镇（街道）热火朝天地铺开。活动中，覆盖机械、纺织、通讯、卫生用品等10多个行业的60余家企业带来了近千个就业岗位，各公司展位前，求职者与招聘人员互动频繁。

线下“摆摊求贤”，线上“直播带岗”。近日，泉州经济技术开发区举办的一场2023年春风行动暨就业援助月直播带岗网络招聘会拉开序幕。工作人员“化身”主播，推介开发区的就业创业环境和招工引才政策。九牧王股份有限公司招聘培训副经理丁莹认为，“直播带岗”网络招聘形式非常新颖，可以让求职者更直接了解到我们企业的情况，招工引才更加精准。（泉州晚报记者吴宗宝 通讯员王新雨 郑专专）