鲤城深入推进党风廉政建设 “三公”经费下降43.7%

鲤城深入推进党风廉政建设

效能投诉件办结率达100% “三公”经费下降43.7%

“2014年全区性会议、发文数量分别下降25.4%、17%，‘三公’经费下降43.7%；抽查8个街道32个社区收支凭证等，共查摆出6大类123个问题；及时办理效能投诉，全年共受理投诉58件，办结率100%。”这是笔者从近日召开的鲤城区纪委七届五次全会上获悉的。

日前，鲤城区召开纪委七届六次全会，深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神及市纪委十一届六次全会要求，回顾总结2014年全区党风廉政建设和反腐败工作，部署2015年工作任务，聘请新一届区委、区政府党风廉政建设监督员和机关效能建设监督员，并向高新区、8个街道颁发党风廉政建设责任书。

从严落实两个责任

动员千遍，不如问责一次。2014年，鲤城区委严格落实党要管党、从严治党要求，认真履行党风廉政建设主体责任，带头执行中央八项规定，扎实开展党的群众路线教育实践活动，纠“四风”、抓预防、惩腐败，党风廉政建设和反腐败工作取得新成效，全年共查处违反八项规定案件6起，起到良好的警示和教育作用。该区纪检监察机关聚焦中心，突出主业，开展“四对照、四整治”正风肃纪专项治理活动，严肃查处一批违法违纪的党员干部，为全区经济社会发展提供了强有力的纪律保障。

该区强调，全区各级党组织都要牢固树立党的意识、责任意识和忧患意识，切实把党风廉政建设当做分内之事、应尽之责，种好“责任田”。纪检监察组织作为党纪政纪的忠诚卫士、严惩腐败的钢铁拳头，要瞄准靶心、攥紧拳头、聚焦主业，协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作，强化监督执纪问责，更好地履行党章赋予的职责，打造一支忠诚、干净、担当的“铁军”。

从严监督党员干部

守纪律、讲规矩是对党员干部党性的重要考验，任何时候这根弦都不能放松。去年，鲤城区在全市首创“群众评机关，基层评机关”活动，将顶风违纪、“四风”隐形和变种问题列为纪律审查重点，取得该区群众广泛好评。

同时，该区还在宣传教育、财务监管、信息公开等方面下足功夫，在全省首创设立“掌上廉政书屋”，获省纪委全省推广，并充分发挥“清风·春风”品牌作用，加强廉政文化教育，向下属单位发放《十八大以来廉政规定》1500本；对12名区管科技干部开展廉政谈话、函询；对区直机关、街道、社区三级财务账册进行全面检查，抽查8个街道32个社区收支凭证等，共查摆出6大类123个问题；向社会公开该区各级机关事业单位“三公经费”及会议费开支等热点问题，主动接受社会各界监督，让监督成为党员干部不作为不清廉的“照妖镜”，使纪律成为惩防腐败的“高压线”。

从严制约权力运行

把权力关进制度的笼子，关键要建好笼子。鲤城区坚持“破立并举”建章立制，本着急需先立、简便可行、有效管用的原则，深化治本之策，重点抓好党内监督、选人用人管人、行政审批、国有企业监管方面的制度建设，不断深化党务政务公开、司法公开、执法公开，以更大力度把权力清单、监管清单、负面清单“晒出来”，以“零容忍”的态度惩治腐败。

与此同时，该区着力推进纪律检查体制改革，推进区纪委监察局转职能、转方式、转作风，收缩战线，突出主业。2014年，在区委的支持下，区纪委监察局参与的议事协调机构由110个缩减为16个，各级纪（工）委书记、纪检组长减少分管工作42项，有效解决区纪委监察局职责不清、职能发散、主业荒疏问题，强化各级党组织、纪检监察组织敢于担当、勇于负责的使命感，不断推动鲤城党风廉政建设和反腐败工作迈上新台阶。（黄欣怡）