鲤城融媒

活动现场。鲤城区融媒体中心 供图

东南网2月15日讯（本网记者 施远圻 通讯员 赖良德）文化传承，童声讲古。日前，鲤城区举行“世遗泉州·㑑厝故事上好听”少儿“泉州讲古”风采秀活动，17名少年现场开讲，最小仅6岁。该活动通过线下+线上直播的方式，吸引了无数海内外观众的目光。

《煎䭔补天》《后生伓打拼，食老无名声》《田地里的冒险家》……活动现场，孩子们用稚嫩却充满力量的童声，将一个个镌刻于世遗古迹背后、隐藏在街头巷尾中的泉州故事娓娓道来。讲述过程中，他们犹如文化小使者，带领观众穿越时空，沉浸式领略世遗泉州的深厚历史底蕴。

“讲古的孩子真有才，把历史讲得这么有趣”“听孩子们的讲古，让我对闽南语文化的认识又加深了一步”……一个个生动有趣的故事不仅引得现场掌声阵阵，通过线上直播观看的观众同样深受触动，纷纷留言点赞。

活动现场。鲤城区融媒体中心 供图

值得一提的是，本次活动通过网络平台进行直播，向全球80多个国家、150多个站点全覆盖推广、推送，吸引了大量线上观众踊跃参与，互动氛围十分热烈，评论区里“历史文化底蕴”“文化传承”“想去泉州旅游”等关键词频频涌现，累计观看人数近70万人次。

“希望通过本次活动，让孩子们感受到乡音之美，并通过孩子们的精彩演出感染更多的㑑厝泉州人，让古老的闽南文化在新时代焕发出新的生命力。”鲤城区社科联工作人员表示，闽南语是连接海外华人、华侨的重要语言，希望通过此次对外直播和传播，进一步凝聚守护乡音的共识，也让更多人了解到世遗泉州的独特魅力。

市民在“企业之家”窗口办事。鲤城区政务服务中心 供图

东南网2月13日讯（本网记者 施远圻）“政务服务中心内有了‘企业之家’，相信我们来这办事能更方便……”最近，泉州市鲤城区政务服务中心“企业之家”上线后，便获得不少企业相关负责人点赞，称这是最好的“新春礼物”。

原来，为持续深化“全速办”政务服务品牌创建工作，鲤城区政务服务中心创建“企业之家”，为鲤城招商项目、重点企业提供全周期、全方位、全流程的政务服务，让企业办事创业更加便捷高效，营造良好的营商环境。

“过年前，我们向各窗口工作人员了解他们在服务企业、群众过程中遇见的问题，发现不少企业需要更高效便捷的服务，便谋划创建‘企业之家’。正月初八上班后，就制定‘企业之家’的服务内容、运行机制，并设立‘企业之家’服务窗口试行服务。”鲤城区行政服务中心管委会主任曾春泉告诉记者。

“企业之家”服务范围涉及多个方面，其中企业进门“一窗办”是指政务服务中心组建一支涉企服务人员队伍，为企业提供定制化的服务；审批事项“一次办”是让企业只需提交一次材料，即可完成多项审批事项；惠企政策“一秒算”是指企业可通过线上平台智能匹配适用的惠企政策；政务服务“一网办”是指企业通过线上平台实时查询办事指南、填写表格、预约服务、查询网点、智能咨询等，实现政务服务“不打烊”；涉企事项“帮代办”是指以企业需求为导向，提供企业从市场准入、运营到退出市场的全周期帮办代办服务。

“这两年，政务服务中心不断优化服务，让我们感受到极大的便利。此次成立‘企业之家’是政务服务的再升级，提供的这些服务内容都非常有实效。”泉州市嘉诚企业管理咨询有限公司业务经理黄志辉说，他希望“企业之家”能及时公布、解读相关利好政策，助力企业更好地发展。

下一步，鲤城区政务服务中心将设置“企业之家”线下服务空间，提供相关配套服务，让企业相关负责人走进“企业之家”像回家一样；进一步细化工作措施，加强“企业之家”窗口工作人员的素质培训，以企业需求为导向、提供高质量服务，把“企业事”当成“自家事”来办。

新春恳谈会现场。鲤城区融媒体中心 供图

东南网2月12日讯（本网记者 施远圻 通讯员 许培吟）2月11日上午，鲤城区开元街道举行2025年新春恳谈会，街道乡贤、商会会员、重点企业代表、高层次人才代表等齐聚一堂，共叙桑梓情谊，共商发展大计，共绘美好蓝图。

鲤城区人大常委会主任林清泉表示，过去一年，开元街道经济社会各项事业取得长足发展，在征收工作、招商工作、深改工作等方面可圈可点。开元街道地处古城核心区，是文物古迹高地、优质教育资源高地、古城旅游人气高地。希望各位乡贤、企业家朋友们要坚定发展信心，把握发展机遇，布局更多大项目、好项目，吸引更多上下游配套企业、优质项目在鲤投资兴业；要加强合作交流，抱团发展，共同为鲤城经济高质量发展增添新的动能，并积极参与鲤城各项建设，携手打造更具吸引力的营商环境；要将社会责任融入企业的发展战略和日常运营之中，铸就企业的担当形象，为构建和谐美好的社会添砖加瓦。

活动还公布了街道12家纳税大户名单，并为企业集中授牌。作为街道经济的重要支柱，企业通过税收贡献、产业带动和就业促进等方式，为街道经济发展作出了突出贡献，街道通过政策支持、服务保障等措施，为企业发展提供了有力支持。新一年，政企双方将继续携手同行，共同为鲤城高质量发展注入新的强劲动力。

签约仪式。鲤城区融媒体中心 供图

现场还举行项目签约仪式，森宝投资公司项目、中教综合型教育服务基地项目、阿吉安生物鲤城医学检验实验室、海丝数字文化版权平台项目、麦卡伦区域总部项目、石油能源科技项目、上汽享道出行项目等7个项目现场签约，涉及金融投资、教育服务、知识产权、能源科技、交通出行等领域，总投资35.5亿元，跑出开元“加速度”。

开元街道党工委书记林洪涛表示，新一年，街道将继续用心用情当好企业服务“店小二”，强化专班服务、专人落实、专项推进，一如既往当好企业发展最强后盾。同时，持续优化营商环境“软实力”，全力搭建行业交流合作平台，让广大企业家们在开元扎根丰厚的“实业沃土”，开出丰艳的“产业花朵”，结出丰硕的“发展成果”。

当天，泉州市招商大使黄华春和招商项目签约代表、福建森宝投资有限公司总经理唐剑分别上台分享了他们对招商工作的深刻理解和宝贵经验，给大家带来了新视角和新启发，并呼吁政企双方携手共进，充分发挥各自优势，打出招商引资新攻势，奋力开创招商工作新局面。

市民游客排队摸“米龟”。东南网记者 施远圻 摄

东南网2月12日讯（本网记者 施远圻）摸米龟、过平安桥、看民俗表演……今天上午，2025泉·澎“乞龟”祈福民俗文化活动揭彩点睛仪式在泉州天后宫举办，吸引海峡两岸妈祖信众、市民游客相聚“乞龟”。

据了解，“乞龟”是闽台两地一项古老、传统的民俗文化活动，在澎湖得到较好地保存和推广。2007年以来，泉州和澎湖两地已连续举办19届“乞龟”祈福民俗文化活动。每年春节前夕，澎湖天后宫都会安排师傅来泉州天后宫，与泉州的师傅共同将一袋袋“平安米”堆叠成“大米龟”，为泉澎两地乡亲祈福，并于正月十五举办“乞龟”点睛仪式，祈求风调雨顺、国泰民安。

家长带着小孩走过寓意吉祥的平安桥。东南网记者 施远圻 摄

“两岸妈祖信仰历史悠久、源远流长，今年这只‘米龟’重达5.88万斤，为历年来之最。‘米龟’一年比一年重，也证明两岸人民情感越来越深厚。”泉州天后宫文物保护所负责人刘育民介绍道，“米龟”周边环绕着的“水果龙”是泉澎两地师傅联手用菠萝、香蕉、蒜苗等水果和蔬菜组合而成，寓意丰收和幸福。

“摸龟头盖大楼，摸龟嘴大富贵，摸龟身大翻身，摸龟脚吃不干，摸龟尾吃到有头有尾……”现场，广大妈祖信众以及市民游客走过平安桥后，便跟着传统摸龟顺序和口诀，有序绕行龟身，触摸“米龟”的不同部位，将美好寓意充分寄托在“摸米龟”上，进行祈福。

精彩民俗表演吸引市民游客观看。东南网记者 施远圻 摄

今年20岁的王晓艺来自江苏省，是一名大二的学生。“很早就知道泉州天后宫有‘乞龟’活动，所以这次来泉州旅游特意留到正月十五，就是想感受下这热闹的氛围。”王晓艺告诉记者，她也体验了一把“摸米龟”，希望新的一年全家人身体健康、平平安安。

“乞龟”习俗代表着吉祥如意，也饱含着泉澎民众对美好生活的期许和向往。“乞龟”活动将持续到正月十七，活动结束后，泉州天后宫将把用于制作“米龟”的“平安米”分发给困难群众、孤寡老人以及妈祖信众，让大家带回家分食，寓意“呷(吃)平安”，用行动践行妈祖的大爱精神。

市民游客认真触摸“米龟”各个部位。东南网记者 施远圻 摄

在四川遂宁招聘现场。鲤城区人社局 供图

东南网2月11日讯（本网记者 施远圻 通讯员 郭东程）春风送暖，就业先行。连日来，泉州市鲤城区抢抓春节前后企业招工引才和劳动者求职就业的“黄金期”组织企业赴贵州安顺、四川遂宁、三明明溪等地开展“千里送岗”“山海协作”活动，通过“组团式”招聘、政策激励、服务升级等创新举措，为辖区企业用工搭建对接平台，助力一季度经济“开新局”。

据了解，此次劳务对接活动由鲤城区人社局牵头，顺丰运输、中通快递、海天材料、海德体育、振隆包袋服装、闽通机械、创亿新能源集团、金牌家政等53家次企业参与，提供工作岗位1100余个，吸引众多求职者关注。

“春节假期结束，鲤城企业正在陆续恢复正常生产节奏，用工缺口逐步显现，需求主要集中于纺织鞋服、智能制造、服务行业等，我们希望通过建立紧密劳务协作关系，为鲤城企业引进更多优质人力资源，有效满足企业用工需求。”鲤城区人社局相关负责人告诉记者。

在贵州安顺招聘现场。鲤城区人社局 供图

活动期间，工作专班与当地人社部门、人力资源机构进行了深入交流。一方面，详细介绍鲤城辖区产业发展优势、企业用工需求以及为外来务工人员提供的优厚待遇和保障措施，展现出对人才的高度重视与诚意；另一方面，积极了解当地劳动力资源状况、就业意向以及职业技能培训等相关信息，为后续建立长期稳定的劳务合作关系奠定基础。

在贵州安顺，工作专班深入多个劳务输出大县，先后在平坝区、普定县、西秀区举办现场招聘会，现场咨询的劳动者络绎不绝。“我有很多老乡都在泉州工作，听说泉州工资待遇高、工作氛围好，这次看到鲤城的企业提供的岗位很有吸引力，我也想去那里工作。”当地求职者小王说。

在四川遂宁，工作专班参加了四川省“春风行动”启动仪式，在船山区、蓬溪县、射洪市举办现场招聘会，企业代表与求职者面对面交流，详细解答岗位要求、薪酬待遇及职业发展前景。“我是四川人，已经在泉州工作生活近30年，泉州可以说是我的‘第二故乡’，在鲤城在公司我都可以感受到家的温暖，这次我想向我的四川老乡们推荐泉州以及自己所在的公司，希望更多的家乡亲友能一起来泉州发展团聚。” 刚胜鞋塑的招聘负责人老向把自己的经历告诉给前来咨询的求职者。

山海协作签约仪式。鲤城区人社局 供图

此外，工作专班还走访了四川启涔企业管理服务有限公司等人力资源机构，促成鲤城区企业与当地人力资源机构达成初步合作意向，为企业储备专业技术人才开辟新渠道。

“我们还与三明市明溪县就人社领域‘山海协作’签订了合作协议，通过在劳务用工、高校毕业生就业、人才交流培养、人力资源机构交流等领域合作，促进两地优势互补、互惠互利、共同发展。”鲤城区人社局相关负责人告诉记者。

从赴外“抢人”到精准“留人”，鲤城区以“政府搭台、企业唱戏、政策护航”的模式，为产业发展注入强劲动能。此次“春风行动”专场招聘会不仅为鲤城区企业提供引进人才的机会，也为求职者提供了更多的就业选择。未来，鲤城区将持续加强与各地的劳务合作，不断创新合作模式，为企业和求职者搭建更加便捷高效的沟通平台，实现互利共赢。同时，鲤城区向各地求职者发出真诚邀约：“泉州、鲤城是值得奔赴的星辰大海，欢迎全国各地的朋友来走一走、看一看，在这‘鲤’成长发展、安居乐业。”

招聘会现场，求职者与企业人力资源负责人进行详聊。鲤城区人社局 供图

活动现场。东南网记者 施远圻 摄

东南网2月11日讯（本网记者 施远圻）听元宵民俗故事、学习制作小花灯、动手滚元宵圆……今天上午，家住泉州市鲤城区的家长们带着自家孩子在鲤中街道新峰社区新时代文明站过元宵节，体验传统过节习俗。

据了解，为丰富群众节日精神文化生活，传承和弘扬中华民族优秀传统文化，鲤城区新时代文明实践中心，鲤城区委宣传部，鲤中街道党工委、办事处联合举办2025年鲤城区“我们的节日•欢乐中国年”暨“存正心 守正道 养正气”文明实践活动，引导广大未成年人践行社会主义核心价值观，营造欢乐喜庆、文明祥和的节日氛围。

孩子们学习制作花灯。东南网记者 施远圻 摄

今年9岁的吴沐言小朋友在非遗传承人林守明老师与志愿者们的指导帮助下，学习制作简易的花灯。细心且喜欢动手的她用不到半个小时的时间便完成花灯制作，拿在手上很是可爱。“这是给我们小朋友学习用花灯，所以制作起来很简单，挂在路上那些泉州传统花灯工艺复杂，很好看。”吴沐言说，她觉得与大家一起过元宵节很有趣。

除了制作花灯，滚元宵圆也获得不少孩子的喜爱。动手能力极强的孩子，拿着盆和漏勺，便开始滚元宵，黑黄相间的元宵圆内馅在雪白的糯米粉中翻滚，穿上“外衣”，越发地圆润饱满，变成了可爱的“白胖子”。

滚元宵圆。东南网记者 施远圻 摄

“吃元宵圆是我们过元宵节的传统习俗，通过这样的活动不仅能让孩子们了解传统小吃的制作方法，也能增加亲子互动，还是非常有意义的。”市民沈艺捷评价道。平日里工作较忙的他，得知有这场活动便与儿子一同参加，现场他用手机拍下儿子很多精彩瞬间。

当天上午元宵圆制作完后，孩子们将这些元宵圆分装完成后，与社区的叔叔阿姨们一同送给社区困难居民。此外，主办方还开展“存正心 守正道 养正气”廉政路线研学活动，孩子们在志愿者的带领下，学习了解留从效、许邦光等的孝廉文化故事，形成“以孝促廉、以心养廉、以孝为美、以廉为良”的良好风尚。

滚元宵圆。东南网记者 施远圻 摄

鸿星尔克生产车间内。东南网记者 施远圻 摄

东南网2月10日讯（本网记者 施远圻）人勤春来早，开年即开跑！春节假期一过，泉州鲤城企业陆续开启“工作模式”，开足马力忙生产，而一条条生产线得以顺利运转是因为老员工们的陆续返岗。

据了解，鸿星尔克、汉威机械、鸿福化纤等多家企业返工率超90%，部分企业预计在正月十五元宵节后返工率可达100%。“一直以来，各类人才是企业发展的宝贵资源，相信他们的按时返岗，将为企业新春首季良好开局注入动力。从每日上涨的返工率可以发现，这些企业很好地把老员工们的人和心留下来，不少好做法都可圈可点。”鲤城区就业和人才人事公共服务中心主任郭东程评价道。

生产车间内有序忙碌。东南网记者 施远圻 摄

留人：多重好福利 为员工“暖心头”

走进鸿星尔克制鞋生产车间，每条生产线都已开工，工人们有序地忙碌着，只是在抬手、放下的瞬间，一道工序便已完成，动作很是熟练。这些老员工大多为外来务工人员，主要来自江西、四川、重庆、贵州等地，从正月初八后便陆续返岗，投入生产制造工作中。

“为了鼓励老员工们按时返岗，我们推出开工守时奖、开工产量补贴奖、工龄奖、产量月补贴奖等，每个奖根据返岗时间不同设置有金额不等的奖励。老员工们如按时返岗，最高累计可拿到近万元的奖励。”鸿星尔克人力资源部经理许晓男介绍道，预计在正月十五返工率可达95%。

鸿福化纤生产车间内。东南网记者 施远圻 摄

除了“真金白银”的返岗奖励外，带薪休假、食宿保障、子女就学绿色通道等福利和弹性上下班的人性化管理也是老员工们节后选择回鸿星尔克工作的主要原因。因为在公司里感受到家的温暖，不少老员工把泉州当成“第二故乡”，回家过节还向亲朋好友推荐这座城市以及自己所在的公司，希望准备创业、就业的家乡亲友能一起来泉州发展团聚。

无独有偶，鸿福化纤实业有限公司的老员工们也是因为好福利和有公司如家的感觉给留下来，该公司节后返工率超98%。“我在这家公司头尾加起来做了7年，这是我干得最久的一份工作。我朋友也好奇为什么能做这么久，我说是因为氛围好、工资收入可观就留下来了。”鸿福化纤一线操作工林金凤告诉记者。

留心：给进步空间 让员工“有盼头”  

“今年春节，我们公司仍有不少员工坚守在岗位一线，参与生产制造工作。返乡过节的员工也于正月初八后陆续返岗，小部分家住得较远员工将在正月十五元宵节后返回，届时返工率可达100%。”泉州市汉威机械制造有限公司副总经理、工会主席马维谦告诉记者。

据了解，该公司主要从事生活用纸生产设备和医疗器械生产设备等智能化机械终端产品的设计、研发、制造和品牌营销，员工多为行业工匠和技能型人才，需要长时间的积累与沉淀，所以工龄超过10年以上的老员工可达40%。公司除了让员工们享有“真金白银”的福利和“衣食住行”保障外，便是给予他们公平的成长、进步空间。

汉威机械生产车间内。东南网记者 施远圻 摄

在汉威机械工作有26个年头的马维谦便是从一线员工、班组长、部门主管、副总经理一步步成长起来的，这位来自黑龙江的行业工匠已在泉州安了家，走上管理岗的他仍发挥自己专长服务一线生产工作。“我们公司因为公平、有进步空间，把很多员工的心留下来，这里面有不少和我一样是来自省外的务工人员。”马维谦说，公司还建立了《功勋榜》，服务年限10年以上的员工便可上榜，并依服务年限不同可获得忠诚之星、贡献之星、功勋之星等称号。

劳动力是经济发展的基础要素之一！长期以来，鲤城区不断优化公共服务，使其覆盖更多外来务工人员，让人员“招得来、留得住”。此外，为进一步助力企业春节期间稳工稳岗促发展，鲤城区发布《2025年助企稳工稳岗促发展十三条措施》，给来鲤就业人员发补助、给补贴。

工人操作相关设备。东南网记者 施远圻 摄

新春恳谈会现场。鲤城区融媒体中心 供图

东南网2月7日讯（本网记者 施远圻 通讯员 李莹）金风送暖经济潮，龙头引领招商频。近日，鲤城区金龙街道举行2025年新春恳谈会暨招商推介会，街道重点企业代表、商会代表、签约单位代表、客商及金融行业企业代表、在外乡贤欢聚一堂，共同展望经济发展的新篇章。

鲤城区委常委、宣传部部长陈颖表示，过去一年，金龙街道上下齐心，招商引资、产业提质、民生保障等经济社会各项工作取得新突破，离不开广大企业家和乡亲乡贤的创新开拓、守望添力，希望大家继续宣传金龙、推介金龙，让更多人走进金龙，共创美好的未来。同时，诚邀更多商界精英衣锦雁归、深耕厚植，共谱金龙高质量发展新篇章。

现场，泉州鸿达工艺3酒藏艺术文化博览馆项目、泉州市柏诗服装织造柏诗服装增资扩产项目、泉州中绅汽车北京汽车综合服务中心项目、泉州梦想熙源酒店管理洲际旗下智选假日酒店项目、泉州智电新能源科技智电新能源体验中心项目等5个项目集中签约，总投资21.62亿元，涉及文旅、商贸、新能源等多个领域。

颁发牌匾。鲤城区融媒体中心 供图

活动中，金龙街道还为福建鸿星尔克集团、中国平安财产保险股份有限公司泉州市鲤城支公司等经济发展突出贡献及纳税超百万企业颁发牌匾，鼓励企业继续坚定发展信心，挖掘发展潜力，为街道经济高质量发展注入源源不断的新动能。

过去一年，金龙街道逆势而上、奋勇拼搏，招商工作突破提升，经济发展稳中有进，社会治理争创标杆，发展基础持续夯实。街道重点项目开工率达90%，三项招商指标位居全区第1位；投入250万元完成街道社会治理中心实体化建设运作；策划落地燚城夜市、赤兔里园区提升、后坑10号楼长租公寓、新能源智慧停车充电一体化服务站等项目；社区集体收入平均增长近50万元。新的一年，金龙街道将坚持以最大诚意、最实政策、最优服务为企业发展搭平台、聚要素、优环境，全方位保驾护航，让优质的营商环境成为吸引投资、推动创新的强大引擎，助推经济社会高质量发展。

施工现场。鲤城区融媒体中心 供图

东南网2月7日讯（本网记者 施远圻 通讯员 许培吟 黄凯杰）一年之计在于春，春节假期刚刚过去，浓浓的年味还未散尽，泉州鲤城多个重点项目便陆续复工，快马加鞭拉满“进度条”，全力奋战首季度“开新局”，处处呈现抢抓先机的复工热潮。预计到正月十六，鲤城区43个在建项目复工率将达到100%。

在泉州演艺剧场综合体及商业配套街区项目现场，工程车辆来回穿梭，挖掘机平整土地，打桩机快速运转，机械声轰鸣作响；工人们有条不紊地在各自岗位上忙碌，为后续工序做好准备，现场一派热火朝天的施工场景。

“项目于去年12月底开工建设，于正月初七正式复工，目前已有60余名管理人员和工人到岗，预计正月十五将全面复工。”施工方负责人苏鸿亮告诉记者，由于工人以省外人员为主，为抢抓建设进度，他们在节前便提前做好安排，联系动员工人早复工。上岗前，我们组织开展了三级安全教育和安全技术交底，完成后方可正式上岗。

“当前，项目正处于桩基施工和地面平整阶段，预计于3月底可完成。”苏鸿亮表示，项目一季度目标将完成支护桩、工程方施工以及土方开挖，预计于年底完成上部主体结构封顶。

位于浮桥街道的智选假日酒店装修工程项目的建设现场同样火热。现场，工人们穿梭在各个区域，忙碌的身影和机器的轰鸣声交织在一起，奏响了施工建设的激昂乐章。据悉，该项目施工区域为3至8层，其中3层为酒店餐厅，4至8层为客房区域，预计建成将能提供客房102间。

工人们正在施工。鲤城区融媒体中心 供图

“项目于正月初八全面复工，目前4、6、8楼客房层的隐蔽系统施工已趋于完工，墙面、天棚也基本完成封板工序，接下来，我们将进入收尾工作，同时抓紧3、5、7楼的工序，跟上整体施工进度。”项目施工相关管理林辉清告诉记者。

在江南新区繁荣路路段，城建·水墨江澜小区二期项目管理人员正忙着开展安全检查，“现场的机械设备、电气设备、防护设施等停用时间长，易受风雨、潮湿天气的锈蚀，出现设备松动，影响安全性能。”项目经理戴伟明告诉记者，目前，他们已完成施工升降电梯检查，将陆续对塔吊、吊篮等设备安全进行检验，为开工做好准备。

据悉，该项目择址于江南新区滨江商务服务板块核心区域，是集大型商场、商业街等为一体的商业综合体。目前，室外幕墙骨架完成90%，准备进行铝板安装；室内砌筑完成95%，已进行局部回填。“工人们将于正月初十陆续到岗，元宵节前全面复工。”戴伟明表示，工人到岗后，项目将加足马力、拼抢速度，争取早日完工。

与之相邻的鲤2023-10号地块项目也于正月初八正式复工。据介绍，该项目于今年1月正式进场建设，目前已完成桩基施工，正在进行土方开挖。“我们将于正月十五全面复工，届时也将逐步加大人力投入，加快项目建设进度。”该项目经理林杜铭介绍，项目总建筑面积约6万平方米，拟建设4栋高层住宅及文体、养老服务等配套设施，预计于年底完成主体封顶，2026年8月底竣工。

项目建设是经济发展的“加速器”“压舱石”。新年伊始，鲤城部署推动项目不停工、少停工、早复工，印发出台《关于实现2025年一季度经济社会发展良好开局的若干措施》，助力项目稳岗留工，全力以赴推动项目“加速跑”，为奋力实现鲤城“开新局”“开门稳”赋能加码。

大会现场。鲤城区融媒体中心 供图

东南网2月5日讯（本网记者 施远圻 通讯员 李梦娴）今天是节后首个工作日，泉州市鲤城区召开全区民营经济发展工作恳谈会。政企齐聚一堂，共叙乡谊、共襄发展。

会上，鲤城区为辖区民营企业纳税大户代表颁发牌匾，推介工业园区载体，并举行了重大招商项目签约活动，12个项目现场签约，投资总额达131.8亿元。

2024年，鲤城经济社会发展不断向高质量迈进，地区生产总值实现8.1%的高速增长，连续五年排名全市第一方阵，第三产业增加值等7项指标排名全市前列，实现“五年连优”“五年领跑”，各项事业取得新进展、新成效。

表彰纳税大户。鲤城区融媒体中心 供图

大会指出，当前的鲤城“热辣滚烫”，优势机遇交汇叠加、利好因素加快集聚，迎来了大有可为的黄金期。这里文旅火热，人气无限。鲤城深耕文商旅融合发展，旅游人数及收入连续2年高增长、酒店入住率长年保持70%以上。蛇年春节期间，鲤城推出40余项文旅营销活动，古城8天迎接了超163万人次游客、比增20%，正月初三更是破25万人次，创下单日之最。人流涌动背后蕴藏着商机财气，也绘就了鲤城发展的潜在未来。这里城建提质，空间无限。在古城，梳理出68宗、超26万平方米的古大厝、闲置载体资源；在新区，以园区标准化建设为抓手，建成投用科创中心等超42万平方米的6个标准化厂房，正加快光电产业园等3个项目建设，可再新增标准化厂房超45万平方米，有限土地里的空间滚存，将是大家创新创造的最好天地。这里配套升级，活力无限。近三年，鲤城陆续投用7个教育项目、扩容优质学位超6300个，建成4个医疗项目，繁荣大道、金鲤大道等交通干道撑起城市架构，万达广场、张艺谋演艺剧场等项目还将释放更大乘数效应。随着城市品质不断提升，引人留人的磁场也将越来越强。

鲤城区委副书记、区长王克思表示，中央和省市利好政策迭代加码，鲤城也将持续聚焦“世遗典范城”和“中央创新区”创建目标，因情施策、助企攀高，努力提供最高效的服务、最有力的支持、最安心的环境，给予企业实实在在的关心和帮助。衷心希望广大企业家朋友，继续当好鲤城发展的主力军、推介官、智囊团，与鲤城一道铆干劲、拼未来，展大志、探大钱！

签约仪式。鲤城区融媒体中心 供图

春节期间，王克思分别与嘉亨家化、佰源机械、钧石能源等企业主要负责人和在外工作、创业的鲤籍乡贤座谈，介绍过去一年全区经济社会发展成效及新一年的发展规划，倾听他们对家乡建设发展的建议，送去党委、政府的新春祝福和诚挚问候。

“家乡发展离不开全体鲤城人的同心同力、同向同行！”王克思对乡贤、企业家助力招商引资、文化传承、以产兴城等方面的贡献表示感谢，并围绕优化营商环境、推动项目落地等深入交流。乡贤、企业家们纷纷表示，将一如既往关注支持家乡建设，积极引荐优质资源，为家乡高质量发展添砖加瓦。

招聘会现场。鲤城区人社局 供图

东南网2月5日讯（本网记者 施远圻 通讯员 郭东程）“诚聘主播、会计、人力资源顾问”“我们有适合宝妈就职岗位，时间相对自由”……2月4日下午，泉州市鲤城区清净寺广场上，20余家企业带着400余个优质岗位现场“摆摊”招才。

据了解，为进一步促进劳动者就业需求和企业用工需求的有效对接，全力促就业、保民生、助发展，全方位搭建精准高效的人岗对接平台，鲤城区启动2025年“春风行动”暨就业援助月系列招聘活动，帮助企业招工稳岗，集中为重点群体提供就业帮扶，推动各类群体实现高质量充分就业，以“春风之力”助推全区经济社会发展“开新局”。

招聘会现场，人群熙攘、热闹非凡，各企业人力负责人向求职者介绍企业情况、薪资、就业环境等信息，求职者边看边逛，来回穿梭在各个摊位之间，浏览招聘简章，询问福利待遇，寻求心仪的就业岗位。

求职者认真寻求心仪的岗位。鲤城区人社局 供图

“我和同学来泉州逛古城吃美食，没想到在景点周边也能找工作，我们刚好也能趁这个机会了解一下泉州的工作岗位。如果有适合的岗位，下学期就来泉州实习工作。”来自龙岩市的应届毕业大学生小赵说道。

前来找求职的陈先生则在各个摊位前仔细询问、了解各企业薪资待遇，他发现有个企业有符合他所学服装设计专业的岗位，他表示很满意，打算后续去企业深入了解一下，如果合适就选择在鲤城工作。

此次招聘会所提供的岗位涉及纺织鞋服、智能制造、网络科技、家政服务、物流配送等多个领域。据统计，当天下午现场共有200余人次填写递送求职意向表，初步达成求职意向100余人。

图为赴贵州省安顺市举办劳务对接活动现场。鲤城区人社局 供图

当前是企业招工引才和劳动者求职就业的“黄金期”“高峰期”，此次鲤城区“春风行动”将举办省外、省内市外、区内、线上、直播等各类型招聘会近20场。其中，赴外劳务协作方面，节前鲤城区人社局已组织近20家企业前往贵州省安顺市举办劳务对接活动，2月6日（正月初九）还将组织辖区企业赴四川省遂宁市“千里送岗”，2月10日（正月十三）前往三明市明溪县“山海协作”；本地线下招聘方面，将在辖区部分旅游景区、人气商圈、夜市集市等处举办“招聘进古城、进商圈、进夜市”，同时，现场还将提供政策咨询、求职登记、职业指导、岗位推荐、技能培训等各类就业服务。

鲤城区人力资源和社会保障局相关负责人表示，下一步，还会将逛古城与求职招聘服务相结合，将“世遗点”变为“纳贤场”，让企业“摆地摊”亮岗位、求职者“逛古城”找工作，用古城烟火气，为就业服务聚人气。

鲤城区2025年“春风行动”暨就业援助月系列招聘活动后续场次安排

一、省外

2月7日（农历正月初十）：在四川省遂宁市万达广场举办大型招聘会

2月8日（农历正月十一）：在四川省蓬溪县天福镇、大英县隆盛镇举办现场招聘会

2月9日（农历正月十二）：在四川省射洪市沱牌镇举办现场招聘会

二、省内市外

2月10日（农历正月十三）：在三明市明溪县举办现场招聘会

三、鲤城区内

2月7日（农历正月初十）晚上在金龙街道高山夜市举办现场招聘会

2月9日（农历正月十二）晚上在江南街道新天城市广场举办现场招聘会

2月11日（农历正月十四）下午在江南街道明光社区口袋公园举办现场招聘会

2月11日（农历正月十四）晚上在海滨街道府文庙广场举办现场招聘会

2月13日（农历正月十六）下午在常泰街道高科雅园广场举办现场招聘会

四、线上招聘会

时间：2月5日（农历正月初八）至20日（农历正月廿三）

网站：qz.hxrc.cn（海峡人才网）

五、直播带岗

2月7日（农历正月初十）和2月9日（农历正月十二）晚上

中山南路外立面脚手架已拆除。鲤城区融媒体中心 供图

东南网1月28日讯（本网记者 施远圻 通讯员 黄凯杰 赖良德 李莹 吴秋瑜）1月27日，记者从鲤城相关部门获悉，历时5个多月改造提升，中山南路外立面脚手架目前已全部拆除完毕，春节期间，中山南路将以崭新面貌迎接八方游客。

行走在中山南路，只见路面经过清洗，整洁干净；两侧绿化树悬挂着红灯笼，迎风摇曳；山茶花含苞待放，等待新春到来。放眼一看，外立面焕然一新，老店招经过修缮格外醒目，灰塑、剪瓷等装饰赏心悦目，浓浓闽南风情扑面而来。据了解，目前，中山南路两侧栽种了绿植约140棵，包括天竺桂、茶花、含笑、紫薇、香樟、凤凰木等品种。

据悉，2024年8月份，泉州中山南路启动建筑立面提升改造，立面及结构修缮共涉及店面610间。自提升改造启动以来，施工方坚持“修旧如旧”原则，采用闽南砖雕、清水砖墙、蚝壳墙、夯土墙、出砖入石等传统施工技艺，力争保留百年老街的古早韵味，并改善人居环境、提升建筑性能，重塑古城街巷的文化展示面。

随着脚手架的拆除，中山南路外立面提升改造的效果也得以展现，让居民和商户对新一年发展充满了期待。小董在中山南路经营着一家社区咖啡店，咖啡店刚开业几个月，中山南路便启动改造。“启动改造后，很少有人会绕路走进小巷里，生意确实受到了影响。”小董告诉记者，周边陆续有商家搬离，但她太喜欢这里的文化氛围，便选择坚持下去，如今围挡拆除了，道路也通畅了，不少外地游客会走进来，客流量慢慢多了起来。

两侧树上挂着红色小灯笼。鲤城区融媒体中心 供图

商户李女士也有同感，她在中山南路470号经营一家商铺，这几天也开始忙碌了起来。“改造后路变宽了，整条街都热闹起来了。”李女士一边和记者聊天，一边忙着滚上元丸，她说，这几年古城旅游业蓬勃发展，许多游客都很喜爱泉州的古早味小吃，最近，她重整店铺，准备从童装店转型做小吃店，卖一些自己手作的古早味小吃。希望自己的店能和中山南路一样，迎来新生机！

中山南路一点点在变化，周边居民们也是看在眼里、乐在心里。“以前的树会挡住部分路灯，周边居住的大多为老年人，有时候天黑了出行都不太方便。”今年67岁的沈阿姨和老伴已经在中山南路周边居住了30年，她告诉记者，中山南路改造后，最直观的感受便是整条街都亮堂了不少，以后晚上也可以到街上散散步了，希望后面可以在巷子里装上路灯，让我们的出行更加方便。

家住指挥巷的居民王阿伯对中山南路的改造进度十分关切，时不时便要来此走一走，了解改造进度，看到改造后的中山南路，王阿伯感慨很深，“道路变宽了，排水设施也做得很完善，骑楼整体的建筑结构也加固了，现在走在路上很有安全感。”他说，70多年来，他和很多老厝边亲眼见证了中山南路的发展变迁，这条百年老街承载着他们太多回忆。“虽然经过了改造，但‘古早味’还在，南国建成百货商场、刘胜裕总行等传统老建筑都还是我们记忆中的样子，觉得很亲切。”王阿伯说。

据了解，中山南路立面修缮完成后，下一步，施工方还将对两侧骑楼走廊进行修缮改造，并对裸露在外的管线做下地和悬挂处理，确保中山南路整体干净、美观。

大家围在一起同享年夜饭。吴秋瑜 摄

东南网1月24日讯（本网记者 施远圻 通讯员 吴秋瑜）“祝福大家，新的一年身体健康、万事如意……”1月23日，鲤城区第十二届“我们是一家人”与环卫工同吃年夜饭活动在开元街道北山社区共享职工之家热闹开席。来自鲤城区各环卫所的25名环卫工人代表齐聚一堂，共同享受暖心的团圆宴。

当晚5时许，白灼虾、老姜焖鹅肉、茶香小羊排……一道道热腾腾的菜相继上桌，香气四溢，饱含着对环卫工人的感谢和新年祝福。席间，大家有说有笑、举杯共饮，畅叙家常、互道祝福，脸上洋溢着幸福的笑容，一天的疲劳在享受美食的过程中烟消云散。

由于工作的特殊性，节假日期间，环卫工人仍然要坚守岗位，守护城市洁净之美。今年56岁的黄秋花来自江西，她从事环卫工作已经有十个年头了，每年的除夕夜她都要打扫完所负责的街道后才能回家团聚。“这是我来到鲤城的第23个年头，鲤城就像我的第二个家，工会每年都会准备年夜饭和礼物，让大家温暖又开心，满满的都是幸福感。”黄秋花一边品尝着美味的菜肴，一边竖起了大拇指。

环卫工人开心地享用美食。吴秋瑜 摄

“今天恰逢南方小年，我们还特意准备了汤圆，寓意团团圆圆、幸福美满，希望大家吃得好、吃得开心。”鲤城区总工会工作人员告诉记者，和往年一样，活动还通过分餐配送的方式，为全区1350余名环卫工人送去了价值13.7万元的年夜饭，包含游水虾、脆皮鸡、五香卷等菜品。

今年，南星药业有限公司、泉州市鲤城区青年商会、泉州市农垦优品商贸等爱心企业共捐赠了价值13.2万元的清鼻护理液、口罩、洗衣皂等爱心物资，作为年货礼包送给环卫工人，为他们送去新年的问候与祝福。

当天，泉州市总工会党组成员、副主席危金海，鲤城区委副书记、区总工会主席庄垂生还前往开元街道北山社区工会驿站、常泰街道下店社区工会驿站，分别颁发“全国最美工会驿站”“省级最美工会驿站”牌匾。同时，还为快递员发放慰问金，为环卫工代表派送年夜饭，分发年货礼包。

据了解，鲤城区“我们是一家人”暖心年夜饭活动已经连续举办12年，共为环卫工人筹集了价值430多万元的爱心物资及年夜饭费用，惠及环卫工人9700余人次。其间，涌现了一大批爱心单位和热心人士，他们慷慨解囊、捐资捐物，用实际行动表达了对“城市美容师”的敬意，让关怀与尊重深入每一位环卫工人的心间。

揭彩仪式。东南网记者 施远圻 摄

东南网1月24日讯（本网记者 施远圻）“这个知识竞答题库内容很丰富，要成功闯关还需要多学习、多积累……”今天上午，泉州通淮关岳庙举办“中华优秀传统文化知识竞答闯关活动”揭彩仪式，吸引不少市民、游客在线下自助触摸屏参与知识竞答闯关。

作为闽南地区最负盛名的民间信仰活动场所之一，泉州通淮关岳庙是海内外、东南亚以及我国港澳台地区600多间关帝庙的祖庙。一直以来，该庙除了传承弘扬“忠、义、仁、勇、礼、智、信”的关公精神，也承载传播中华优秀传统文化的责任，借助科技信息化手段，为市民游客提供更加丰富的文化体验。

“为响应‘2025年前全面复兴中华优秀传统文化’的号召，我们推出‘中华优秀传统文化知识竞答闯关活动’，让参与者通过一步步答题闯关，从中了解、学习中华优秀传统文化、世遗泉州历史以及关公文化历史。”泉州通淮关岳庙董事会董事长陈庆元介绍道。

市民、游客争先在线下自助触摸屏闯关答题。泉州通淮关岳庙 供图

为了提高市民、游客的互动性与参与感，该活动结合线下自助触摸屏和线上小程序推出“中华优秀传统文化知识一万个你知道吗”。答题共分三关，第一关为基础关，设20题单项选择题；第二关为提升关，设50题单项选择题、多项选择题和判断题组合；第三关为夺冠关，设置多项选择题和判断题。参与者每成功闯过一关将获得相应的奖品。

“通淮关岳庙作为泉州最大的民间信仰场所之一，每天都有不少信众前来祈福。他们能在庙里设置闯关活动对于传承弘扬中华优秀传统文化是一次有益的尝试，相信能引导广大信众共同来体验、答题。”市民郑先生评价道，他也会带着家人朋友一起体验答题，学习中华优秀传统文化。

《八仙拜寿》《天官赐福》《五路财神赐宝》……揭彩仪式现场，一出出精彩的高甲折子戏吸引广大市民、游客驻足观看，拍照纪念。原来，这些剧目皆精选自“通淮礼乐戏台”往期最受观众喜爱的节目，该戏台亦是通淮关岳庙集中展示泉州优秀戏剧、传承弘扬中华优秀传统文化的平台之一。

活动现场。东南网记者 施远圻 摄

来自东北的王先生一家人在偶遇活动后，便连连点赞！“虽然听不懂戏曲演员唱了什么内容，但在活动中让我们多认识高甲戏这一剧种。旅游即将结束，马上就要回老家过年，我们也希望通过通淮关岳庙线上小程序进行闯关，学习了解中华优秀传统文化。”王先生告诉记者。

据了解，“中华优秀传统文化知识竞答闯关活动”线下自助触摸屏设在通淮关岳庙三义殿西侧；线上小程序将于正月初九（2025年2月6日）上线，届时有兴趣的市民、八方游客通过手机在线上即可进行闯关体验。

鲤城区委常委、统战部部长陈楚亮表示，多年来，通淮关岳庙不仅以传承弘扬关岳信俗文化为己任，也为传播和推广中华优秀传统文化做出了诸多努力与尝试，效果颇佳。此次他们在市民、游客较多的地方开展“中华优秀传统文化知识竞答闯关活动”，引导市民、游客在参观之余了解和体验丰富的文化内容，让文化遗产“活”起来、“动”起来、“潮”起来，有助于促进中华优秀传统文化的普及与推广，打造泉州文化标识体系，也是关公信俗非物质文化遗产保护的一种创新尝试与实践，为文保、文旅单位提供了很好的借鉴。

高甲折子戏《八仙拜寿》。东南网记者 施远圻 摄

精彩的表演吸引市民、游客驻足观看。东南网记者 施远圻 摄

东南网1月24日讯（本网记者 施远圻）今天下午，记者从鲤城区人力资源和社会保障局了解到，为进一步助力企业春节期间稳工稳岗促发展，鲤城区发布《2025年助企稳工稳岗促发展十三条措施》，给来鲤就业人员发补助、给补贴。

一、发放一次性稳就业奖补

落实省、市有关春节期间一次性稳定就业奖补措施，经工信部门确认，对春节期间积极采取措施稳定职工队伍（减员率不高于2023年末全国城镇调查失业率）、2025年春节当月保持连续生产（2025年1月份用电量不低于2024年12月份的70%）的规上工业企业，以2025年1月份该企业参加失业保险且实际在岗职工人数为基数，符合条件的按1000元/人的标准进行奖补，每家企业奖补金额最高不超过20万元。持续落实失业保险援企稳岗政策，延续实施阶段性降低失业保险费率至1%。

二、发放一次性扩岗补助

2024年1月1日至2025年12月31日期间，企业招用毕业年度高校毕业生、离校两年内未就业高校毕业生、登记失业的16-24周岁青年，按规定与其签订一年以上劳动合同并足额缴纳失业保险、工伤保险、企业职工养老保险费3个月（含）以上且审核时人员处于正常参保缴费状态的，按1500元/人的标准发放一次性扩岗补助资金。

三、发放“以老带新”补助

持续认定一批“引工大使”，对我区民营企业在职老员工引进首次来泉就业（当年度与民营企业签订1年以上劳动合同且为近3年首次在泉州市辖区内缴纳企业职工基本养老保险或失业保险满2个月以上）的非泉州籍新员工（不含在县市区流动员工，不含灵活就业人员及人力资源机构、劳务派遣机构员工），当年度累计达10人以上、符合条件的按照1000元/人的标准给予老员工一次性引工补助，当年度奖励金额每人最高不超过5万元。

四、发放首次来泉补助

对首次新引进到我区民营企业和民办非企业单位工作或自主创业的博士研究生、硕士研究生、全日制“双一流”高校本科生〔全球前200名高校（QS）学士参照执行〕和全日制普通高校应届毕业生（含技工院校全日制预备技师班及以上应届毕业生），符合条件的分别给予10万元、5万元、2万元和1万元的生活补贴。同时，对首次新引进的博士研究生、硕士研究生、全日制“双一流”高校本科生、普通高校本科生和大专生，符合条件的分别给予8万元、6万元、4万元、2万元和1万元的购房补助〔技师学院全日制预备技师（技师）班、高级工班毕业生分别按相当于本科学历、大专学历落实购房补助待遇〕。租住国有保障性租赁住房房源，符合条件的按租房价格50%予以最高2年的租房补助。

五、发放职业技能提升补贴

鼓励各类城乡劳动者参加职业技能培训，取得专项能力证书的，按每人500元给予补贴；取得职业资格证书、职业技能等级证书的，根据证书等级按每人700-3000元给予补贴。返贫监测对象、毕业学年高校毕业生、城乡未继续升学的应届初高中毕业生、农村转移就业劳动者、城镇登记失业人员、就业困难人员等“六类人员”补贴标准在基础标准上提高20%。对列入紧缺急需工种目录的，综合服务类在基础标准上提高20%，生产制造类在基础标准上提高30%。

六、发放一次性创业补贴

鼓励各街道各有关部门盘活国有闲置厂房、商铺、空置楼宇、老旧园区，为小微企业、创业者提供低成本场地、住宿、水电优惠等支持。对离校2年内高校毕业生、就业困难人员、登记失业人员、返乡入乡创业人员，首次创办小微企业或从事个体经营且所创办企业或个体工商户自工商登记注册之日起正常运营1年以上且当前仍在正常经营的，给予不超过1万元的一次性创业补贴。

七、发放返泉返岗交通补助

持续开展“幸福返泉”交通费补助活动，非泉州籍职工本人在规定时间乘坐列车、汽车、飞机、轮船等公共交通工具，从户籍地或探亲地返泉或来泉返岗的，可通过“泉工e家”申请工会“幸福返泉”补助。

八、开展企业用工情况调查

通过实地走访、客服电话联系、填写调查问卷、大数据分析等形式，面向鲤城辖区内各类用工企业开展用工情况调查并委托专业服务机构开展人力资源数据分析，为精准开展就业帮扶服务提供大数据支撑。设立重点项目、重点企业、重大工程就业服务专员，摸清用工需求，建立工作台账，全面开展对接服务，及时帮助解决用工问题。同时，充分利用农民工返乡过年集中期，加强就业动态监测分析，收集返岗去向和就业需求，精准提供就业服务。

九、支持企业开展招工引才活动

举办鲤城区2025年“春风行动”暨就业援助月系列招聘活动，组织企业赴四川、贵州、三明等地开展劳务对接、现场招聘8场，在府文庙、清净寺、新天城市广场、高山夜市、高科雅园广场等古城新区人流集中区举办近10场线上线下招聘会，通过“千里送岗”“直播带岗”“招聘夜市”等形式，进一步拓宽企业招工引才渠道，帮助各类企业招工稳岗，支持高校毕业生、进城务工人员、退役士兵、就业困难人员等各类重点群体就业。对参加由市、县两级政府部门、公共就业服务机构或工会组织赴外地招聘的企业，给予每家企业省外5000元、省内2000元的一次性劳务合作补助。

十、营造“暖心留人”“欢乐过节”的良好氛围

走访“两节”期间坚守生产一线的新就业形态劳动者，发放慰问金；走访留鲤过年的重点企业外来员工，发放新春大礼包。开展鲤城区第十二届“我们是一家人”与环卫工同吃年夜饭活动。鼓励基层工会组织来鲤务工人员，以自由组合或个人出行方式，凭职工本人身份证、工会会员证/“泉工惠”职工服务卡/基层工会介绍信，免费游览市区国有A级旅游景区及各县（市、区）协调开放的景区景点，增进对泉州“第二故乡”的认同感、归属感。

十一、用好线上线下就业服务平台

针对“两节”期间文旅、住宿、餐饮、交通运输等行业企业灵活用工需求，全面推广使用微信小程序“泉就业零工平台”，通过设置“文旅专区”“计件专区”和“宝妈专区”等特色专区满足个性化用工。依托现有零工市场（驿站）进一步加大灵活用工岗位信息汇集和发布力度，为劳动者提供免费求职登记、就业指导、劳动维权等一站式便民服务，助力“假日经济”蓬勃发展。同时，在线下建设一批政府设立、功能完善、运营良好的社区“家门口”就业服务站，打造“15分钟就业服务圈”，使服务阵地下沉到网格，把就业服务及时送到群众中。符合条件的可根据就业服务质量和工作成效，给予每个就业服务站每年不超过15万元的补助。

十二、保障困难群众基本生活

深入开展走访摸排，建立就业援助对象清单，提供针对性就业帮扶。按时足额发放基本养老金、失业保险金等社会保险待遇，落实社会救助和保障标准与物价上涨挂钩联动机制，优化经办流程，及时发放价格临时补贴，切实兜牢困难群众生活底线。

十三、强化劳动权益保障

开展根治欠薪冬季专项行动，全面畅通欠薪投诉举报渠道，严打恶意欠薪行为。引导各类企业认真执行职工工资支付和休息休假的政策法规，合理安排春节期间在岗职工休息休假，切实保障职工合法权益。