鲤城融媒

东南网3月8日讯（本网记者 施远圻）“年度考核评的是干部履职表现的平时积累，这样的考核形式大家觉得更公平合理、也不会有异议。”最近，鲤城区人社局局长金建法参与完干部年度考核谈话工作后，对这两年不断完善的干部考核方法给予好评。

据了解，从2022年开始，鲤城区便尝试探索干部履职表现量化考评工作，实行“积分制”管理，建立一套可查询、可跟踪、可评价的干部履职表现量化考核工作机制，充分发挥平时考核在激励干部担当作为上的“风向标”“指挥棒”作用。

以考促干 精准设置干部考核“游标卡尺”

“经过反复研讨论证，我们制定了《干部履职表现量化考核评价表》，并设定履职得分、激励加分、惩戒扣分三大积分项，每个积分项设置得分、加分、扣分标准细则，对全区干部进行全方位、立体式考量。”鲤城区委组织部干部股工作人员辛紫岚介绍道，各单位需根据干部的表现，每季度计算一次干部的履职积分情况。

在干部考核的量化指标上，鲤城区也坚持“讲实绩、重担当”导向，其中选派驻街道（社区）蹲点挂职、承接急难险重任务、抽调参与重点项目、参与创城创卫创安等纳入加分项，也较好地解决抽调干部难的问题。

而对于广大干部们而言，比起以往的定性评价，开展履职量化考核后，他们的工作成绩转换为可见、可比、可核实的结果。“办公室的工作多且杂，每天忙忙碌碌，但是往往到工作总结又不知该从何说起，现在的评价表让大家看得明白、算得清楚，这也让我们年轻人有了更明确的努力方向，干起事来更有劲头和奔头。”金龙街道年轻干部潘晴阳说。

以考核绩 立体画出干部履职“全息影像”

“通过建立更直观、客观的履职积分制，有利于增强考核的科学性、精准性，为组织选拔使用干部掌握更多准确依据。”鲤城区委常委、组织部部长张才贵告诉记者，通过做实做细平时考核，还有助于及时发现那些平时默默无闻但群众评价较高、工作实绩较好的优秀干部。

通过每季度的分数积累和定期排名公示，让干部能进行近距离的横向对比，及时了解自身工作进展情况和存在差距，做到心中有“数”，营造争先进位、比学赶超的浓厚氛围。同时干部须获得2次以上季度考核“好”等次才能参评该年度考核优秀，这也打破了论资排辈、轮流坐庄的弊端，年度考核的等次评定因此有更大的说服力和公信力。

鲤城区各单位主要负责人也惊喜地发现，自从推行履职量化考评后，他们在开展年度考核工作更好做了。原来，年度考核结果与干部的选拔使用、职级晋升、职称评聘等挂钩，所以以前有的干部会为了考核的优秀等次争得面红耳赤，现在量化考核后、有了数据的支撑，每位干部的履职得分情况一目了然，对考核结果大家也都信服。

以考定用 持续挖掘干部干事“再生能源”

值得一提的是，根据季度、年度积分及评定等次情况，鲤城区每年梳理干部实绩成绩单，对列入表现突出名单人员，优先考虑评先评优、交流选岗、晋级提拔；对列入书面预警名单人员，组织安排到街道、重点项目或发展一线跟岗学习，优秀年轻干部予以调整出库；对列入末位惩戒名单人员，实施职级、职称动态下调的惩戒举措。

鲤城区注重正向激励和反向约束并举，把开展履职量化考核与推行干部“能上能下”充分结合起来，督促干部“撸起袖子加油干”。2022年以来，鲤城区在量化考核中获评“好”等次的44名干部被提拔使用、62名干部晋升职级、21名干部得到进一步使用；有7名区管实职干部因履职不力被调整为职级干部。

“我们既要褒奖‘担当者’，也要鞭策‘ 躺平人’。通过履职表现量化考核，激励全区广大党员干部融入大局、扛起担当、冲锋在前，全力响应‘活古城、战江南’号令，为建设高质量‘品质名城·现代都市’贡献自己的力量。”鲤城区委书记黄辉灿说。

东南网3月7日讯（通讯员 林铮 本网记者 薛逸群）聚焦纳税人缴费人关心关切，在解决纳税人缴费人堵点、难点问题上精准发力，鲤城区税务局组织走访两会企业界代表委员，深入实地了解各项税费优惠政策落地成效，主动报告税务部门过去一年在落实税费优惠政策、深化税收征管改革、优化税收营商环境等方面的主要做法和取得成效，征询代表委员们对税务部门及税收工作的意见建议。

“税务部门的上门走访，让我们对税收工作有了更加深入的了解。”省政协委员、七星电气股份有限公司董事长林荣华表示，“税务部门在了解我们的需求与困难后，主动上门走访问需，为我们提供了量身定制的政策讲解课程，帮助我们能够及时掌握适用的税惠政策。”

不同类型的企业适用哪些税惠政策？企业在办理涉税业务过程中遇到了哪些难题？针对这些问题，鲤城区税务局充分梳理不同企业涉税业务办理需求，依托“项目管家”税收服务、“鲤税讲师团”专业团队，上门精准推送企业所需的税惠政策，让企业足不出户也能够及时享受到税惠红利，在提升税收服务质效、提高纳税人缴费人满意度等方面持续发力，为纳税人缴费人带来更加便捷高效的办税体验。

办税体验不断优化的同时，税务部门也致力于税惠红利的精准“落袋”，据悉，2023年七星电气股份有限公司累计享受研发费用加计扣除金额1046万元。林荣华向税务干部坦言，“实实在在的税惠红利为我们降低了企业的经营成本，研发资金得到了保障，企业创新升级的底气也更足了。”

颁奖仪式。许培吟 供图

东南网3月7日讯（本网记者 施远圻 通讯员 许培吟）巾帼展风采，时代谱华章。近日，鲤城区举行“三八”国际妇女节114周年纪念活动，现场同时开展“巾帼舞动世遗城、品质共享芳华秀”广场舞比赛，来自区直各系统妇委会、各街道妇联的近300名妇女干部、职工齐聚一堂、同台竞舞，一展巾帼风采。

展巾帼风采 为芳华加冕

活动现场举行鲤城区2024年度三八红旗手（集体）颁奖仪式，命名表扬王君扬等25位同志为“鲤城区三八红旗手”，命名鲤城区纪委监委案件监督管理室等5个集体为“鲤城区三八红旗集体”。

鲤城区政府副区长、区妇儿工委主任张剑辉代表区委区政府向全区广大妇女姐妹们致以节日的问候和美好的祝愿，她指出，当前，全区上下正围绕建设“世遗典范城”“中央创新区”，呈现出大干快上、加快发展的生动局面，为全区广大妇女施展才华提供了新的建功平台。希望全区广大妇女积极投身经济建设主战场、城市更新第一线、就业创业新浪潮、社会治理各领域，为鲤城社会治理、城市发展、经济建设等创造更多巾帼业绩；各级妇联要主动将“引领、服务、联系”职能贯穿于鲤城高质量发展的具体实践，成为工作有活力、组织有凝聚力、社会有影响力、深受广大妇女信赖的群众组织。

“近年来，全区广大妇女在区委、区政府的正确领导下，立足岗位、敢为争先、实干争效，各级妇联组织有效发挥桥梁纽带作用，用心用情引领服务联系妇女，在全区中心工作、重点项目等急难险重任务中创造了不平凡的业绩。”鲤城区妇联主席李艳珠表示，希望全区各级妇联组织和广大妇女以先进个人和集体为榜样，在各自岗位上争优争先争效，为鲤城“世遗典范城”“中央创新区”建设再创“半边天”伟力。

比赛现场。许培吟 供图

舞动新时代 健康向未来

在当天举行的“巾帼舞动世遗城、品质共享芳华秀”广场舞比赛中，《美丽中国》《2024年，欢乐笑开颜》《生命的河》《巾帼志愿者之歌》《灯火里的中国》等36个节目轮番上演，参赛选手们神采奕奕，身着统一服饰，伴随着动感的音乐节奏翩翩起舞，时而列队、时而分散，凭借优美舞姿、稳健发挥和默契配合，赢得现场阵阵喝彩。

据介绍，此次活动得到了区直各系统妇委会、各街道妇联妇女干部、职工的积极响应，共有18支队伍近300人参赛。各代表队伍分别展演了固定曲目和自选曲目，通过不同的主题选定、编舞创意、服装搭配，充分展现了妇女同胞们积极向上的精神风貌。

经过两个多小时的激烈角逐，8支代表队伍脱颖而出。教育系统代表队斩获第一名；卫健系统代表队获得第二名；金龙街道代表队、开元街道代表队并列获得第三名；宣传系统代表队、江南街道代表队、常泰街道代表队、国资系统代表队分列第五至八名。

比赛现场。许培吟 供图

鲤城区三八红旗集体

鲤城区纪委监委案件监督管理室

泉州市鲤城生态环境局

鲤城区女企业家联谊会

鲤城区江南街道办事处经济发展办（财政口）

鲤城区金龙街道高山社区居民委员会

鲤城区三八红旗手

王君扬  江南街道综合便民服务中心主任

吴碧珊  泉州市浮桥房地产开发公司财务

吴沐含  金龙街道赤土社区党委副书记、妇联主席

吴碧芳  常泰街道党政办主任、四级主任科员

吕巧娜  开元街道党政综合办公室负责人

刘艺婷  鲤中街道老体协主席

林斯蕾  海滨街道党工委书记

王晓云  临江街道伍堡社区居委会委员、妇联主席

张雅惠  鲤城区委统战部三级主任科员

张君枫  鲤城区直机关工委一级科员

吴秋迷  鲤城区招商办综合协调组成员、鲤城招商集团职员

张 唯  鲤城区委报道组一级科员

石 晶  鲤城区司法局普法与促进法治股股长

陈玲玲 鲤城区发改综合系统党委纪委委员、鲤城区发改组合党支部副书记

黄祎颖  鲤城区疾病预防控制中心主管技师

许莹滢  鲤城区教师进修学校教师

王永萍  鲤城区教育系统党务干部

黄容华  泉州市公安局江南派出所三级警长

潘素萍  泉州鲤城文投酒店发展有限公司职员

陈小红  泉州市鲤城房屋征迁咨询服务有限公司副经理

汪雅芬  泉州市温陵实验幼儿园党支部副书记

史冬梅  泉州培元中学教师

李素英  泉州市第六中学教师

郭珊娜  福建中基润创文化传播有限公司法人、总经理；泉州市秦风文化传媒有限公司法人、总经理

史培玲  泉州市鲤辉家居用品有限公司副总经理

审批干部走进项目一线服务。东南网记者 施远圻 摄

东南网3月6日讯（本网记者 施远圻）“这样的服务很暖心，他们不仅帮助我们解决问题，还提醒我们后续工作中要准备什么材料……”今天下午，泉州市鲤城区两个项目的相关负责人，为“上门”服务的审批部门工作人员点赞。

原来，这是泉州市、鲤城区两级行政服务中心管委会联合开展的“轻骑兵”“大篷车”下一线、走基层专项调度活动，组织市区两级多个审批部门业务骨干下沉一线、面对面为企业答疑解难，旨在深入贯彻省委、市委“深学争优、敢为争先、实干争效”行动部署，围绕“紧抓靠前服务，化解企业堵点”，打造更精准政策体系和更优营商环境。

审批部门为企业答疑解惑。东南网记者 施远圻 摄

面对面为企业答疑解惑

“我们工程内业资料交接中缺失较多，资料员整理竣工档案验收材料没有经验，需要部门指导。”“为加快酒店经营招商，申请先行办理消防、人防工程验收，是否可行？”……调度会现场，万盛中心酒店、鲤城滨江总部区两个项目相关负责人提出自己的问题。

泉州市资规局、泉州市城建档案馆、鲤城区工改办等审批部门轮流解答他的问题后，还提醒两个项目在取得人防工程测量报告后即可申请人防竣工工程备案，其中《人防工程竣工验收备案表》可委托“帮代办”人员协助填写。

“市区两级审批部门下一线，现场拍板解决一些问题，这样大大地提高了我们项目竣工验收的时间，这种感觉真好，希望以后这样的活动能继续举办。”鲤城滨江总部区项目相关负责人林向阳告诉记者。

泉州市行政服务中心管委会主任陈家强表示，2023年全市深入企业、项目、园区以及“党建+”邻里中心开展322场下基层调度活动，协调解决了820个“堵点”“难点”问题。下一步，泉州市将提升“轻骑兵”“大篷车”下一线调度水平，简化流程、压缩时限、提高速度，持续优化政务服务环境。

“帮代办”服务签约仪式。东南网记者 施远圻 摄

用心为企业提供“帮代办”服务

值得一提是，鲤城区政务服务中心工程建设项目审批“帮代办”人员还将为万盛中心酒店、鲤城滨江总部区两个项目提供“帮代办”服务。

“帮代办”服务指的是，在政务服务中心设置工程建设项目审批“帮代办”服务窗口，“帮代办”工作人员靠前服务，协助业主合理规划建设项目前期准备工作，安排审批申报路径，提高项目审批效率，缩短审批时效，切实为企业排忧解难。

据了解，2023年，鲤城区政务服务中心结合打造“全速办”政务服务品牌，组建“帮代办”服务队伍，按照“提前介入、靠前服务、全程跟踪”的服务模式，累计为辖区40个工程建设提供服务，共办结44件业务事项，解决审批问题26项，获得不少企业的好评。

“此次我们与两个项目签约‘帮代办’服务，希望能给予企业帮助。”鲤城区行政服务中心管委会主任曾春泉介绍道，2024年，鲤城区还将深入开展审批服务下一线活动，与“帮代办”服务标准化等多项改革措施齐头并进，根据项目建设进度主动提供审批服务，同时探索审批增值服务，促进项目早竣工、早投产，切实提升企业满意度和获得感。

人才创享中心正式启用。吴秋瑜 供图

东南网3月5日讯（本网记者 施远圻 通讯员 吴秋瑜）3月5日上午，泉州市鲤城高新区人才创享中心正式揭牌成立。

元气加油站、拾己阶梯、拾光书咖、合众空间、燃SPACE健身房、人才公寓、高新餐厅……走进鲤城高新区人才创享中心，每个公共区域都明亮温馨，暖色调的色彩搭配也显得活力满满，让人感受到家的温暖，各种特色设施一应俱全，人才们在中心可享受阅读、健身、办公、娱乐等多种服务，吃住玩乐一站齐享。

据介绍，鲤城高新区人才创享中心位于鲤城区创业投资服务中心，总建筑面积约3.2万平方米，是助力创建“中央创新区”重要的人才服务阵地。中心立足园区特点和人才所需，内设营商服务、风采展示、培训路演、共享办公、育成服务、文体娱乐、生活综合等七大区域，不仅引进行业协会、孵化机构、专家智库等创新创业资源，还设有金融特派员工作站、知识产权保护工作站（纠纷调解站）、企业服务超市等，具有招商推介、资源对接、人才招聘、创业孵化、活动承办、政务办理等功能，是一个集“引进、孵化、协同、创新”于一体的创新创业综合平台。

高新区人才创享中心内明亮温馨。吴秋瑜 供图

鲤城区委常委、组织部部长张才贵表示，人才队伍是鲤城高质量发展的重要支撑，服务人才就是服务产业、服务发展。鲤城高新区作为区内工业企业和高新技术企业的集聚地，人才创享中心的成立，将更好发挥服务人才、招引人才、孵化人才作用，打造链接创新资源的“前沿阵地”和人才服务的“全能基地”。今后，鲤城高新区要继续整合涉才部门政务职能，集中为人才们提供更优服务。同时，也希望各行业各领域的创新人才与鲤城相互成就、共同成长，为鲤城高质量发展贡献力量。

“在区委组织部、区总工会、区人社局等涉才部门的大力支持下，我们结合前期摸排情况，根据人才们的需求对中心进行功能设计和完善，致力于打造鲤城人才创新创业的‘大平台’、安居乐业的‘后花园’。”高新区管委会党组成员李峥介绍，中心全天开放，辖区内的高层次人才、“金蓝领”俱乐部成员、企业职工等群体都可以免费使用。接下来，他们也会依托中心定期开展惠企惠才服务活动，帮助人才进行项目展示、融资对接等。

当天，现场还举行了福建省纺织服装出口基地商会、泉州市信息产业协会、泉州市车辆零部件协会等入驻商协会的揭牌仪式，发布了高新区人才创享中心人才服务工作图谱，举办科创畅享会之“人工智能的新进展、挑战与未来”主题分享活动。

东南网3月4日讯（本网记者 陈诗婷 通讯员 黄梓凌）少年兴则国兴，少年强则国强。3月2日上午，泉州市鲤城区“开学第一课之爱国主义教育进校园” 宣讲活动开讲，同学们在鲤城区“老兵宣讲团”团长詹明德讲述的红色故事中开启新学期。

在宣讲现场，詹明德于线上线下为全区中小学学子们带来了国防教育讲座，带领大家共同追忆往昔峥嵘岁月。一张张照片、一幕幕回忆、一帧帧讲解......詹明德向同学们动情讲述着自己那段激情燃烧的岁月，教育引导学子们传承红色基因、厚植爱国情怀。

“听了詹爷爷的讲课我非常感动。我们今天的幸福生活是无数革命先辈流血牺牲、历经万难换来的，我们应该继续发扬光荣传统，珍惜当前美好生活，努力学习，争做建设国家的有用之才。”一位学子说道。

近年来，鲤城区退役军人事务局创新开展青少年红色教育，依托开学季、9·30烈士纪念日、清明节等重要时间节点，深入各中小学校开展宣讲活动，老兵进校园、讲故事、话传统，一段段生动感人的口述历史在课堂讲述、在线上传播，将“红色种子”根植于青少年心中，厚植爱国情怀。 

项目施工现场。鲤城区融媒体中心 供图

东南网3月4日讯（本网记者 施远圻 通讯员 黄凯杰）近日，记者从鲤城区了解到，泉州市通政中心小学田中校区项目从去年12月开工，经过近3个月建设，所有楼栋已于今年1月底实现全面封顶，目前已进入室内粉刷及砌体阶段。

“自开工以来，我们采取桩基先行、流水施工方式，在材料采购、施工建设、安全监管等环节借鉴先进经验，加大人力和物力投入，争分夺秒抢抓工期。”该项目施工负责人介绍，项目规划建设科技楼、教学楼、综合楼、体育馆以及运动场等，预计于今年8月竣工交付，“接下来，我们将加强施工质量标准化管理，全力推进项目建设，确保项目按时交付使用。”

泉州市通政中心小学田中校区项目是鲤城加速打造繁荣—站前西城市片区综合开发样板项目的生动缩影。作为鲤城区历史上最大的片区开发项目，该样板项目聚焦补齐城市功能短板，拓展建设泉州现代商贸中心区、鲤城CBD（中央商务区），是未来江南新区城市更新的主引擎。随着一个个子项目加速推进，江南新区城市面貌日新月异，城市品质不断提升，高质量发展蓝图正在徐徐展开。

据介绍，该样板项目列入2023年度福建省城市品质提升片区样板工程，并在全省样板工程年终考核中获得第三名，获得省级补助资金2000万元。“我们将继续深入实行全生命周期管理，破解工程前期工作周期长的难题，最大限度压缩前期工作周期，为项目推进保驾护航。”鲤城区住建局相关负责人介绍，鲤城还打造“全速鲤办”营商品牌，创新“首席专员制”、“轻骑兵”、项目审批“帮代办”等服务，叠加实施分阶段审批单体验收、“桩基先行”等方式加快项目建设，助力提升片区建设速度，精塑江南新区功能品质。

近年来，鲤城区积极实施“战江南”战略，围绕“活力宜居、低碳韧性、特色魅力、高效智能”创建目标，策划生成繁荣—站前西城市片区综合开发样板项目，具体实施29个子项目，优先布局建设一批主次干道路网、学校、口袋公园等项目。截至目前，繁荣大道、坂头110kv输变电、城市会客厅等15个子项目已基本完工。

值班律师为新就业形态劳动者提供服务。鲤城区融媒体中心 供图

东南网3月4日讯（本网记者 施远圻 通讯员 吴秋瑜）为切实保障新就业形态劳动者的合法权益，去年8月，鲤城选取浮桥街道滨江社区、开元街道西湖社区，依托“暖新鲤”驿站，设立新就业形态劳动者法治驿站，切实加强公共法律服务。截至今年2月，全区共调解案件17件，调解金额约3.8万元。

走进滨江社区新就业形态劳动者法治驿站，大厅宽敞明亮、视野开阔，功能区域划分合理，冰箱、微波炉等服务设施摆放整齐，而墙上红黄相间的“滨江社区新就业形态劳动者法治驿站”标识格外醒目，法治文化标语、法律服务内容、“鲤城掌上12348公共法律服务”微信二维码也清晰呈现。

“浮桥街道滨江社区、开元街道西湖社区的新业态新就业群体较为集中和活跃，所以我们选取了这两个点设站。”鲤城区司法局工作人员告诉记者，法治驿站主要服务对象为网约车司机、快递员、送餐员、电商从业人员等新就业形态劳动者，由于用工形式和就业方式相对灵活，新就业形态群体的权益保障面临新情况新问题，迫切需要得到公益法律服务。

根据服务群体的工作特点，滨江社区新就业形态劳动者法治驿站还安排律师每月固定时间进驻值班，提供免费法律咨询、矛盾纠纷调处等法律服务，同时还会定期开展法治讲座、普法宣传等，以及提供法律援助、公证、司法鉴定等公共法律服务指引。

“虽然法治驿站设立的时间不长，但是已经发挥了作用，目前调解案件集中反映的是工作时间过长、工伤认定不明确等问题。”鲤城区司法局工作人员介绍，新业态新就业群体的维权难度相对较大，成本高，法治驿站不仅能免费给予法律咨询服务，并能及时介入调解，省去了当事人的时间与成本。“法治驿站设立是鲤城区法治赋能新业态发展的积极探索，将有力守护辖区新就业群体的合法权益。”

下一步，鲤城将进一步聚焦新就业形态劳动者法治需求，加大新就业劳动者的维权力度，结合全区35个“暖新鲤”驿站的建设，发挥优势互补和功能联动作用，将新就业形态劳动者“歇脚地”和法律知识“加油站”融合，让优质的法律服务“触手可及”，打通服务新就业形态劳动者“最后一公里”。

东南网3月1日讯（本网记者 施远圻 通讯员 李淑媚）近日，记者从鲤城区总工会了解到，2023年鲤城区职工新创造、新产品、新设计喜报频传，涌现出一批优秀职工技术创新成果，涵盖新能源、新材料、新设备、新系统等重点领域，充分展示了鲤城蓬勃的创新创造活力。

据统计，2023年，鲤城职工获得各类发明创新技术奖33项，其中，获得德国纽伦堡国际发明展2项；瑞士日内瓦国际发明展1项；第26届全国发明展4项；福建省百万职工“五小”创新大赛26项。根据奖励措施，市总工会将对符合条件的重大奖项第一完成人按程序申报授予“泉州市五一劳动奖章”，对福建省百万职工“五小”创新大赛获奖项目，将给予500-2000元不等的奖励。

多年来，鲤城始终坚持创新引领，主动融入创新驱动发展战略，指导企业扎实做好“五小”技术创新工作，将创新转化为生产力，激励全区职工创新取得突破。新一年，鲤城将持续激发职工参与创新的热情，全力构建高新技术产业协同和科技成果转化公共服务平台，实施专精特新企业倍增工程，建立“一校（院、所）一品一特一园”创新机制，为广大员工提供展示创新成果的平台，努力推动企业科技创新工作向前发展。

2023年鲤城区职工创新成果获奖项目名单

一、德国纽伦堡国际发明展

金奖（1项）

1.一种可全降解的环保杯和杯盖

发明人：华春娇、彭涛、崔文立、陈汝家、华德峰（泉州市杰斯特仪器设备有限公司）

铜奖（1项）

1.SD-A型数控智能化纸浆模塑餐具生产设备

发明人：苏炳龙、苏双全、苏嫣环（泉州中乾机械有限公司）

二、瑞士日内瓦国际发明展

铜奖（1项）

1.一种可循环再生利用（堆肥泥化）的环保餐具

发明人：华春娇、崔文立、彭涛、陈汝家、华德峰（泉州市杰斯特仪器设备有限公司）

三、第26届全国发明展

银奖（1项）

1.基于特定人体机能健康测评技术智慧社区综合服务平台

发明人：施杰煌、洪泉益、洪炜、洪启函、林资源、郑如友(泰好康电子科技（福建）有限公司)

铜奖（3项）

1.一种可（回收、全降解）食用环保餐具

发明人：华春娇、彭涛、崔文立、陈汝家、华德峰(泉州市杰斯特仪器设备有限公司)

2.纳米石墨烯复合氢氧化镍电极材料开发镍氢电池制备

发明人：陈文明、张桂生、陈彩霞、陈端典(泉州劲鑫电子有限公司)

3.开放式数字全流程仪器定制平台

发明人：郑忠生、洪杰星、黄金兴、赵光华、蔡丽娜(泉州市全通光电科技有限公司)

四、福建省百万职工“五小”创新大赛

一等奖（3项）

1.一种带有智能红外测温接点装置的环网柜

发明人：郑国兴、陈金威、洪伟炜、李昌应、柳伟勇、郑福江、林丰毅（七星电气股份有限公司）

2.“起承转合，四力齐发”闽南非遗校园传承的14 年探索

发明人：黄晓军（泉州市第一幼儿园）

3.新能源汽车电机检修管理系统

发明人：李秀全、刘伟杰、李晋源、黄敏茹（泉州市泉中职业中专学校）

二等奖（7项）

1.一种抗还原BME瓷介电容器用陶瓷材料

发明人：洪志超（福建火炬电子科技股份有限公司）

2.一种废气净化用处理装置

发明人：陈晓东、张海东、常文禹、吴晓辉、杨宇航（中科蓝（福建）环保科技有限公司）

3.一种宽温区镍氢电池及其制备方法

发明人：陈晓东、陈文明、陈端典（泉州劲鑫电子有限公司）

4.一种学校走廊的安全防护装置

发明人：出程达（泉州市通政中心小学）

5.一种义齿结构

发明人：刘 芳、万 瑛（泉州鲤城牙博士口腔门诊部）

6.营商有鲤－鲤城区营商环境服务平台

发明人：吕国庆（鲤城区发改局）

7.一种自动圆棍碾磨机

发明人：杨存岩（泉州市鲤城临江顺达电子配件经营部）

三等奖（16项）

1.宽窄带融合一体化数字列调车站电台

发明人：洪清喜、林救星、王东强、林鸿友、蔡胜敏、黄聪勇、施杰煌（泉州市铁通电子设备有限公司）

2.换电站电池仓安全保护设施

发明人：蒋曙光、林锦锋、柯永志、何振炜（泉州市新奥交通能源发展有限公司）

3.关于《中华人民共和国中医药法》实施后医护人员获得感的建议

发明人：赖梓瑜（中共鲤城区常泰街道企业委员会）

4.一种共享电源箱

发明人：王 铮、郭国清、郑 岷、陈亚清、方李嘉、王紫塔、薛艳钦、郑美珠（泉州亿兴电力工程建设有限公司鲤城自动化分公司）

5.一种双层效应的生物可降解纬编面料及其生产方法

发明人：王启明、陈力群、许贻东、蒲 剑、张佩华（泉州海天材料科技股份有限公司）

6.GSM+TD-LTE 双频同步系统

发明人：胡士晗、黄锦辉、林诗龙（泉州泽仕通科技有限公司）

7.一种用于汽车维修用的发动机托架设备

发明人：蒋清源、刘伟杰、史耀南、刘炎发（泉州市泉中职业中专学校）

8.“带弧形压布的伺服开幅机收卷布装置”专利技术产业化

发明人：李经泽、傅开实（福建佰源智能装备股份有限公司）

9.“竹简”式消费电子光伏组件产品开发

发明人：黄家容（福建钧石能源有限公司）

10.内盒插脚改善

发明人：郭进宝（福建鸿星尔克体育用品有限公司）

11.北斗卫星定位管理系统

发明人：黄永谊、黄三陆、马振东（泉州市三川通讯技术股份有限责任公司）

12.甲烷激光检测云台

发明人：蒋曙光、林锦锋、何振炜、彭辉辉（泉州市新奥交通能源发展有限公司）

13.《智慧社区综合系统管理平台V1.0》软件著作权

发明人：洪建家、陈真真（泉州纵横保安服务有限公司）

14.动漫党建数字化交互式虚拟桌面应用系统

发明人：林党政（福建省功夫动漫集团有限公司）

15.智慧社区物联网远传水表项目

发明人：陈飞舟（泉州慧霁科技有限公司）

16.一种耳机插孔位置具有防水结构的对讲机

发明人：陈泉庆（泉州欧讯电子有限公司）

东南网3月1日讯（本网记者 施远圻 通讯员 郭东程）春节假期结束后，各大企业生产线开始了快速运转，招工需求愈加旺盛。泉州市鲤城区积极抢抓春节期间的求职招聘“黄金期”，通过“千里送岗”“直播带岗”“招聘夜市”等形式，线上线下联动，深入组织开展招聘活动，进一步拓宽企业招工引才渠道，有力保障企业用工需求。

招聘现场。鲤城区人社局 供图

“千里送岗” 百企千岗助就业

连日来，鲤城区组织部分企业前往四川省绵阳市江油市、云南省昆明市官渡区、三明市明溪县开展劳务协作，举办“暖心有鲤，职在等你”2024年鲤城区春风行动专场招聘活动，并与当地人社部门签订劳务合作协议，建立常态化用工对接协作机制。

“你们公司工资待遇怎样，有包食宿吗？”活动现场，人头攒动，每一个招聘摊位前都挤满了前来咨询的求职者，企业招聘负责人认真解答，详细介绍岗位需求、福利待遇等。刚胜鞋塑招聘负责人向贵阳来自四川达州，他表示：“我已经在鲤城工作将近30年，我希望以我亲身经历为鲤城代言，向老乡们推介鲤城，吸引更多的老乡到鲤城务工、扎根、安家 。”

据悉，此次，鲤城共组织人保财险、滨江皇冠假日酒店、维真服饰、格瑞特电子、黄丽家政、刚胜鞋塑、海德体育等76家优质企业“出门”招聘，共提供了1535个岗位，涵盖文旅服务、电子信息、家政服务、教育培训、工业制造、保险经纪等领域。

招聘现场。鲤城区人社局供图

创新招聘形式 线上线下联动发力

“欢迎来到鲤城区2024年‘春风送岗促就业，精准服务助发展’春风行动系列活动直播间，本场‘直播带岗’邀请到鲤城区优质用人企业8家，共计200余个招聘岗位，只等你来”。2月15日至23日，鲤城区连续举办了5场“直播带岗”活动。

据了解，每场“直播带岗”活动持续两个小时，5场累计在线参与的意向求职者达2000余人，互动点赞1万余次。用人单位代表在直播间积极讲解用人单位发展历程、企业文化、招聘计划、工作环境、发展前景等内容，并与求职者互动交流，实现用人单位和求职者有效沟通。

此外，鲤城区还在新天城市广场组织举办两场“招聘夜市”，招聘企业设点招工，求职人员逛街找工，以夜经济的“烟火气”为就业服务“聚人气”；积极开展“零接触”招聘，在各街道设置大型招聘展板8块，汇集辖区内102家企业岗位招工信息，由求职者自行扫码选择企业了解、应聘，成为线下招聘会的有益补充。

发放政策礼包 就业有“鲤”更有温度

为积极推进拓岗稳工，今年，鲤城区制定出台了11条措施，包含延续实施阶段性降低失业保险费率至1%，为符合条件的规上工业企业发放一次性稳就业奖补，发放返鲤返岗交通补助、技能培训补贴、招工引才奖励补贴、劳务补助、留鲤过年大礼包，设立鲤城区“招工大使”并给予一次性引工补助等。截至目前，鲤城共发放各类补贴172.9万元，惠及600家企业、304人次；发放价值520元的“我爱鲤”礼包2000余份。

同时，鲤城区人社局组织拍摄“暖心有鲤，职在等你”招工引才宣传片6部，全面展示火炬电子、鸿星尔克、汉威机械、日春茶业、嘉亨家化等重点企业的用工环境、政策福利，通过各级各类平台传播扩散，并加强惠企政策宣传、岗位推介，共推送相关信息40万条次。

签约仪式。东南网记者 施远圻 摄

东南网2月27日讯（本网记者 施远圻 通讯员 许华夏）九龙绕锦鲤，中有新华章。今天下午，鲤城区鲤中街道举行2024年招商恳谈会，街道商会代表、部分客商代表、企业负责人代表等欢聚一堂，共叙友谊、共商合作、共谋发展。

现场，举行鲤中街道2024年度重点招商项目签约仪式。泉州国贸集团总部、云泰绿能出行、泉州信创生态服务中心、泉州农旅特色伴手礼选品中心、陈记鼓龙烘焙食品供应链等5个项目完成签约，总投资46亿元，涉及商贸、新能源、文旅等多个领域。

鲤城区委常委、宣传部部长陈志雄表示，鲤中街道“大拼经济、大抓发展”的氛围浓厚，发展态势持续向好，文商旅高质量融合发展，各项事业生机蓬勃。期待乡贤、企业家朋友们抓住发展机遇，为鲤中的产业发展、人才引进、政策制定等方面提供宝贵的建议和意见，多帮助推广古城深厚的文化底蕴、丰富的载体资源和火热的消费市场，吸引更多的企业、项目投资鲤中，与鲤中相互成就、共同成长，成为鲤城高质量发展的“合伙人”。

兴业银行现场推介相关金融产品。东南网记者 施远圻 摄

据了解，过去一年，鲤中街道限上商业销售额增速位列全区第一，零售、规上服务业等多项主要经济指标位居全区前列。招商引资质效双提升，全年签约项目18个、总投资110.3亿元、履约率100%。项目建设加速推进，12天完成施琅故宅征收，八一酒店改扩建项目13亩地块完成征收、房屋拆除，实现净地交付。文商旅业态持续繁荣，庄正故居人民文学出版社创作基地、侨联大厦、巷遇酒店等项目建成投用，闽藏、闽宁桐悦等特色展馆和状元街“五脚架”市集投入运营，大尾夜市、七番天台、戏鲤茶楼、橘若·西街等新业态项目落地，为“活古城”蓄力赋能。

当天，兴业银行、农商银行等金融机构介绍支持企业发展相关政策及落实举措，并推介本机构相关金融产品。

鲤中街道党工委书记戴隽翔表示，接下去将持续改进服务水平，优化营商环境，积极为企业营造放心发展、放手发展、放开发展的良好环境，让投资者真正感受到鲤中真诚合作、亲商重商的态度和即接即办的速度，为企业提供最优惠的政策、最优良的环境、最优质的服务。

签约仪式。鲤城区融媒体中心 供图

东南网2月26日讯（本网记者 施远圻 通讯员 赖良德）玉兔辞岁千仓满，金龙迎春百业兴。2月25日下午，鲤城区金龙街道召开2024年新春恳谈会暨招商推介会，街道商会代表、在外乡贤、重点企业代表、客商及行业企业代表齐聚一堂，共叙情谊，共商发展。

现场，泉州国贸集团金同建材供应链项目、泉州市交发集团搜泊科技智慧充停车一体化项目、平安财险鲤城支公司社区样板间项目、香港三星堂国际泉州·龙岭乡村度假项目、创科（福建）供应链项目、彤青供应链海西友谊广场商业体项目、禾艺环球商贸智造中心项目、上汽集团大通汽车品牌全系4S中心项目等8个项目完成签约，总投资102亿元，涉及城建、商贸、文旅等多个领域。

活动中，金龙街道对江南2号园、创赢产业园、高山古民居、龙岭紫帽山庄、鲤城长租公寓等街道5个主要招商载体进行招商推介，并为辖区经济发展贡献突出的企业、纳税超200万元企业颁发表扬牌匾。

颁发表扬牌匾。鲤城区融媒体中心 供图

鲤城区政协副主席谢承华表示，要不忘“来时路”，坚定信心强底气。过去一年，金龙街道真抓实干、攻坚克难，项目建设提质增效，产业转型生机勃勃，招商引资成效十足，核心竞争力和可持续发展能力得到全面提升。要走好“脚下路”，鼓足干劲争一流。希望广大企业家要在高质量发展中迈开大步、走在前列，以开局争先的闯劲积极融入“中央创新区”发展大格局，推动企业平稳健康运行，奋力实现“开门红”。要坚定“未来路”，政企同心促发展。街道办事处要时刻把服务企业放在心上、落在事上，全覆盖提供政策保障，全链条提升服务质量，全方位优化营商环境，真正让企业安心发展、放心发展，凝聚起推动金龙高质量发展的强大合力。

过去一年，金龙街道全力响应“战江南”号召，多项经济指标排名前列，其中，规模以上工业产值全区第二，规模以上服务业增加值全区第三，固定资产投资全区第二。同时，街道全力抓招商、促项目落地，共入库招商项目15个，计划总投资60.93亿元。

金龙街道党工委书记黄伟民表示，新的一年，街道将上下齐心，将主题教育成果转化为助推经济发展的强大动力，为乡贤、企业家提供全方位的服务，打造创新创业的良好发展环境，全力争取帮扶和政策支持，让企业在金龙发展得更好、更快。

东南网2月26日讯（本网记者 施远圻）今天上午，泉州市学校正式开学，各校组织了仪式感满满的开学典礼，为新学期助力，引导学生开好头、起好步。

泉州市通政中心小学一年级小朋友们穿上汉服，化身为小迎宾。学校 供图

好寓意：养成好习惯 快乐同成长

红色，是喜庆的颜色！泉州市通政中心小学和鲤城实小金山校区以红色为底色，将校园布置得分外喜庆，以此迎接学校师生。今年开学，两校的孩子们不约而同的成为校门口的主角，而这背后饱含学校对孩子们的期望。

泉州市通政中心小学特意挑选了60多名一年级小朋友，让他们穿上汉服、早早地来学校为哥哥姐姐们准备惊喜。原来，这是为了帮低年段的孩子们养成良好的行为习惯，让他们在开学后，早睡早起不迟到，并从哥哥姐姐们身上学习文明礼仪及规范穿搭。

“站在校门口，我发现哥哥姐姐们都很准时来学校，没有人迟到，这学期我也要早睡早起，争取不迟到。”今年7岁的孙鹿鸣告诉记者，她很开心自己能和好朋友陈子都一起在校门口迎接哥哥姐姐，他们俩也好好学习，期待早日加入少先队，像哥哥姐姐们一样整齐佩戴红领巾。

鲤城实小金山校区高年段孩子教低年段读生僻字。学校 供图

“龙行龘龘，‘龘’字读作dá，音同‘沓’，它由三个‘龍（龙）’字组成，形容龙腾飞的样子，昂扬而热烈。希望你像龙一样，飞越云海，勇往直前……”在鲤城实小金山校区门口，几名高年段的孩子化身为“小老师”，教低年段的小朋友生僻字的同时，也为他们送上新年祝福。

“新的一年，新的开始！我们让高年段的孩子在校门口教低年段的孩子们，希望低年段的孩子们能向高年段的孩子学习，希望他们能开心快乐共同成长。”鲤城实小党支部副书记万媛媛介绍道。

泉州市晋光小学南俊校区的孩子们过龙门。学校 供图

年味足：满满“龙”元素 惊喜不间断

龙腾虎跃、龙门精神、龙行天下……在泉州市晋光小学南俊校区，孩子们满怀期待地走过了“龙耀晋光 乐享成长”这道龙门，希望新的一年学习能有所进步，健康成长。

此外，该校还将“龙”元素贯穿整个开学仪式中，让孩子们领取龙鳞助力卡，在卡上写下自己的心愿；师生齐说“龙言龙语”，送上龙年的祝福。让孩子们在新的一年与“龙”一起腾飞，体验学习生活的快乐，是学校对学生们最好的祝愿。

鲤城区第五实验小学校长为孩子的“梦想之龙”点睛。学校 供图

而在鲤城区第五实验小学，学校校长张江锋为孩子们的“梦想之龙”点睛。原来，早在开学前，学校就让学生们制作心愿卡，并将心愿卡组合成一条龙，在开学典礼上亮相，希望“梦想之龙”经过点睛后，能带着孩子们的飞向高空。

“新的一年，学习能更上一层楼！”是该校刘哲瀚与庄沐晨两位学生共同的梦想，为了实现这个梦想，他们也给自己制订好了学习计划，希望自己通过努力能实现这个梦想。“非常喜欢这个开学仪式，新的一年我一定更用心学习。”刘哲瀚说。

鲤城区东门实验小学孩子们收到“龙年小红包”。学校 供图

“新年好！这是你的红包，请收好。”“谢谢，老师。”在鲤城区东门实验小学，孩子们进教室便收到了龙年新年红包，里面包的不是钱，而是两块象征着甜蜜、幸福的糖果，这样小小的仪式感，也让他们开心一整天。

“学习过程中虽然会遇见不少小问题，但只要用心把它们解决，就会很有成就感！开学给孩子们送糖果，希望他们知道学习是一件快乐甜蜜的事情，遇见问题也不要有畏难情绪，要想办法去解决克服它。”学校校长李才群告诉记者。

泉州市第二中心小学老师与孩子一起跳“科目三”。学校 供图

很热闹：传统现代相结合 在欢呼声中开好学

跳“科目三”、听民乐演奏、看舞龙表演……泉州市第二中心小学与泉州科技中学的开学仪式很是热闹，将传统与现代相结合，让学生们在欢呼声中开好学。

“哇！老师带我们跳‘科目三’。”“来，我也会跳，走一个。”……在泉州市第二中心小学校门口，学校行政、老师们带着孩子们一起跳“科目三”，一旁的学校民乐团用民乐演奏配乐，校门口一张张稚嫩的笑脸载着美好的期许，开启学习生涯崭新的篇章。

“‘科目三’是孩子们近期比较喜欢的舞蹈，所以我们在校门口带着他们一起跳舞，希望他们能在新的一年能开开心心、更有活力。”学校副校长陈黎艳告诉记者。

泉州科技中学开学典礼上，学生们带来舞龙表演。学校 供图

在泉州科技中学的开学典礼上，两条祥龙在学校里飞舞欢腾，给全体师生送上龙年的美好祝福。这是学校舞龙社的学生带来的舞龙表演，传统非遗文化闪现开学典礼，收获了一波好评。

该校校长车思超表示，希望全校学生在崭新的春天里，继续将“科中精神”作为精神信仰和行动自觉，努力做到明真求知，好学力学，在自律与自省中，创造自己的无限可能。

泉州市通政中心小学各班氛围浓。学校 供图

鲤城实小金山校区老师在校门口送“福”字。学校 供图

泉州市晋光小学南俊校区教室内欢声笑语多。学校 供图

鲤城区第五实验小学校门口秀“福”字。学校 供图

鲤城区东门实验小学学生们晒龙年专属卡牌。学校 供图

泉州市第二中心小学学生们在校门口合影，说愿望。学校 供图

泉州科技中学开学典礼，十分热闹。学校 供图

泉州市青年志愿者协会平安分队志愿者捡拾垃圾。鲤城区委文明办 供图

东南网2月25日讯（本网记者 施远圻）“你好！请问威远楼要怎么走？”“我朋友脚扭伤了，可以帮忙处理一下吗？”……元宵节期间，泉州古城人山人海，有这么一群身穿马甲的志愿者，穿梭在人群中，为广大市民游客度过团圆美满的元宵佳节保驾护航。

据了解，为完善旅游配套，弘扬志愿服务文化，促进文明旅游，打造古城文脉实践区，鲤城区委文明办、鲤城区志愿者协会于2月23日—2月26日开展“文明赏灯 志愿同行”古城文脉专项志愿服务活动，组织志愿者轮流在古城人流量较多的地方开展志愿服务。

“志愿者们穿着马甲、站在人流量较多的地方，很好辨认，每次向他们问问题，都会很耐心地为我们解答。”来自南京的游客苏女士告诉记者，此次来泉州古城旅游，她便是冲着赏灯而来的。

但由于苏女士对泉州这座城市较为陌生、且方向感较差，为了避免走远路，她经常需要向志愿者询问。苏女士清晰地记得，一个晚上她向志愿者询问了6次，其中有5次是问路，1次是向志愿者要创可贴，防止脚后跟被鞋子磨破皮。

而在市区中山路，来自泉州市急救指挥中心志愿服务队的志愿者们除了进行志愿服务外，还在现场开展急救知识培训，更是获得往来市民、游客的点赞。一对来自北京的夫妻向志愿者们点赞道：我们去很多地方旅游，像你们这样的急救教学志愿者还是第一次见，很实用，你们教得很专业。

“做实实在在为民服务之事，为平平安安文明泉州加分。”泉州市急救指挥中心志愿服务队志愿者蔡凤玉在微信朋友圈内写下这句话，她很开心，自己能帮助到有需要的人，为泉州古城尽一份力。

尽管这个假期很忙碌，但志愿者们依旧很开心，因为家门口的风景更文明更靓丽了。截至2月25日17：00，鲤城区元宵期间共出动志愿者2430人，累计服务市民游客达22万人。

签约仪式。东南网记者 施远圻 摄

东南网2月24日讯（本网记者 施远圻 通讯员 吴秋瑜）元春始风华，万象启今朝。2月23日下午，泉州市鲤城区开元街道2024年“群龙聚故鲤 辰势开元红”新春恳谈会暨招商引才大会召开，现场签约9个项目，总投资70.5亿元，并聘任首批招商引才顾问。

活动现场，七桶油供应链项目、富戎科技支付平台项目、惠信招商平台项目、九桶油供应链项目、宏海盛源供应链项目、泉州路桥工程供应链项目、蓝色光标项目、三星堆线上博物馆项目、抖音本地生活服务平台项目等9个项目完成签约，总投资70.5亿元，涉及供应链、信息技术、文旅文创等领域。

鲤城区人大常委会主任林清泉表示，过去一年，开元街道迎难而上、勇挑重担，在经济发展、社会治理、重点项目等领域阔步前行，取得了累累硕果，这些都离不开广大乡贤、企业家的关心和支持。新的一年，希望各位企业家们要坚定信心、抢抓机遇，奋发有为再开新局。紧紧抓住当前文商旅的发展势头，用足用好政策红利，安心谋发展、专心干事业，让企业的经营之路越走越宽广。要拼搏奋斗、实干创业，创新发展赢得主动。要继续坚守实业初心、打牢实业基础，勇于创新，努力在竞争中抢占先机、赢得主动，做强实业、做大产业。要发挥优势、积极推介，铺路搭台共创商机。充分发挥各自资源、平台优势，宣传鲤城、推介开元，积极牵线搭桥、联络对接，吸引更多企业来开元创业、创新。要心系全局、履行责任，建言献策助力发展。持续关心、关注开元发展，多为经济发展、社会治理、民生服务等方面建诤言、献良策，与街道同向发力，共同推动和见证开元高质量发展。

聘任仪式。东南网记者 施远圻 摄

过去一年，开元街道上下凝心聚力，踔厉奋进。2023年财税两项指标位列鲤城区第一，在江南新区综合配套项目浮桥一期征迁中持续扛旗领跑，率先完成签约率100%；签订招商合作协议19个，总投资额达97.1亿元，2023年招引项目纳税超2000万元；医保参保扩面工作全市第一，开元派出所“枫桥指数”长期居全市前列。开元街道党工委书记林洪涛表示，新的一年，开元街道将立足古城保护发展、优质民生保障、城市治理能效，继续发挥文商旅融合发展整体优势，积极搭建平台、解读政策、帮扶解困，为企业提供更多的发展机遇和空间，助力开元实现高质量发展。

现场还举行开元街道招商引才顾问聘任仪式，聘任黄卫坚、许珊珊、伍福达、刘辉农、黄华军等5名企业相关负责人担任街道首批招商引才顾问。今后，顾问们将充分运用自身资源和专业知识，为开元经济发展支招助力，共同推动开元走出高质量发展新路。

当天，鲤城区高层次人才服务中心副主任章丽进行人才政策宣讲。随后，与会人员围绕企业发展、行业前景、产业链招商、招商政策等方面深入交流探讨，并就如何推动开元街道产业发展提出意见和建议。