职工们在安溪溪禾山疗休养基地体验采茶制茶过程。黄丹萍 摄 东南网7月9日讯(本网记者 施远圻 通讯员 谢秋菊 黄丹萍 蔡文婷)走进“思政课堂”感悟红色精神、开启海洋之旅感受海丝活力、体验非遗项目传承世遗文化……近日,泉州市总工会陆续组织开展7期职工疗休养活动,近300名一线职工在工会“娘家人”的带领下收获了一段段“幸福旅程”。 在永春桃香湖、八仙过海、虹山乡等职工疗休养基地,泉州工会“娘家人”分批带领道路运输行业、家政行业、外卖配送行业等新就业形态劳动者在辛苦奔忙之余,享受大自然美景、感受海洋文化魅力、体验乡野村趣。 “青山绿水环绕,鸟语花香相伴。从户外漫步大自然,到露营烧烤派对,再到专业心理辅导,疗休养的每一个环节都充满了欢笑与惊喜。在这里,我们放下了工作中的繁忙与疲惫,尽情享受着‘家’的温暖。”来自惠安欣宇驰网络科技有限公司的骑手康和飞为职工疗休养活动点赞。 而在德化九仙山、石牛山、安溪溪禾山、宁德大荒酒店等职工疗休养基地,长期奋战在一线的交通、水利、卫计、教育等行业的职工们重温红色历史传承红色基因,收获了“上山下乡”当“知青”、学习非遗技艺当“学徒”、走下讲台端坐学习当“学生”的奇妙体验。 “这次职工疗休养很不错,带我们开启了一段山水间的奇妙旅程,充满喜悦,收获了一段工会温馨记忆。”来自泉州师院附小、参与“四点半”课后服务的一线教师黄紫豪点赞道。 据悉,今年,泉州市筹集1500万元,将组织开展各级职工疗休养班次155期,服务对象以新就业形态劳动者、一线职工和技术工人等为主,指导企业把疗休养工作列入集体协商福利项目,切实保障职工疗养、康养权益;并立足泉州“红色(红色文化)+蓝色(海丝文化、世遗文化)+绿色(生态文化)”的“三色”文化资源,加强资源整合、跨区域协作,满足职工疗休养多元需求,持续打造大泉州区域内和外联层面的互联互通、互惠互动格局,不断扩大职工疗休养“朋友圈”,擦亮“泉工”疗休养招牌。 |