永春苏坑：党建引领“物业红” 实干绘就“幸福色”

东南网12月20日讯（本网记者 施远圻 通讯员 黄丹妮）“电子社保卡操作流程复杂，特别是不会操作智能手机的老年群众不知道怎么办理手机业务，能不能帮忙处理？”近日，针对小区内群众的反映问题，永春县苏坑镇嵩溪村万邦小区业委会主任、原离任村书记王文选立即召集嵩溪村党总支、小区党支部、业委会、物业成员召开会议，经与苏坑信用社协商，由苏坑信用社现场为小区业主办理更换第三代社保卡业务。

物业管理提升工作开展以来，苏坑镇成立镇物业管理提升工作专班，组织成立小区业委会，委员7名，其中中共党员4名，2名党员业委会成员兼任楼长，将小区业委会成员、物业管理人员纳入嵩溪村“党建+”邻里中心关怀文娱活动、睦邻公益活动、护航议事活动“三个组织”体系，依托党员楼长的茶叶小店建立五方（苏坑镇党委、嵩溪村党支部、小区党支部、业委会、物业成员）议事机制，设置小区业主微心愿征集箱和“回音壁”。截至目前已召开联席会议5次，探讨协商有力措施8条，有效提升小区管理水平。

与此同时，苏坑镇还努力凝聚合力，提升治理效能。该镇将物业管理人员纳入嵩溪村兼职网格员，将业主涉及事项12条纳入嵩溪村“党建+”邻里中心便民服务清单，推动“两中心一平台”阵地共建共享，活跃小区文娱氛围。加大安全隐患排查力度，定期对小区消防设施破损、消防通道堵塞等公共安全问题进行督促整治。邀请物业人员参加消防应急演练和培训，致力创建平安小区。

同时，该镇还推动资源下沉 提升服务能力，在小区建设佛手茶交易市场，发动3名党员示范商家率先进驻，4家小区业主茶店同步开张，在小区成功举办春季茶王赛，连续4年在小区广场举办苏坑镇现场招聘会活动，将小区业主共享瓷茶产业发展红利。同时推动“我们的节日”主题活动、义诊等志愿活动10场次进驻小区，提供政策上门、纠纷化解、协商共议等服务，共同打造幸福睦邻小区。

“今年来，永春县苏坑镇积极探索党建赋能物业管理提升工作，擦亮‘党员楼长议事茶桌’党建品牌，创新打造微心愿‘征集箱’和‘回音壁’，破解物业管理的难点、堵点、痛点。”苏坑镇党委书记林志裕说，通过拓宽群众参与小区事务管理渠道，有效提升小区管理共商共治成效。