泉州鲤城：“强雁”跨区域取经淬炼社区治理“尖兵”

异地经验用心悟治理良方带回家

“3个月时间不算长，但足以让我从东升社区‘党建+’邻里中心种种温情瞬间学习领悟到不少好的工作做法，让我印象最深的就是社区书记经常说的‘社区工作没什么诀窍，就是把居民当家人’，也正是社区工作人员的这个举动，让邻里中心内充满温情。”金龙街道赤土社区党委副书记吴沐含告诉记者。

同样收获满满的，还有来自常泰街道下店社区的“90后”干部。在鲤中街道东门社区挂职期间，他投身征兵动员、矛盾调解、爱国卫生运动等一线工作，不仅提升了实战能力，更深刻体会到“用心用情”的服务真谛。“接下来，我打算把学到的数字化管理方法和动员居民参与的好做法带回去，努力让社区服务更精准、更接地气，也让更多居民愿意加入、乐于参与。”他说。

陈竞芳表示，希望挂职干部以此为新起点，将异地经验转化为服务群众的实际举措，在基层治理中展现新担当。下一步，鲤城区委组织部将系统总结本次跨区域挂职经验，持续完善社区干部培养机制，为基层治理现代化锻造更多优秀后备力量。

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