八小时外更精彩！泉州“匠心学堂”为何人气爆棚？

东南网4月29日讯（本网记者 施远圻 通讯员 黄丹萍）培训教室内，讲师正细致演示AI办公、短视频剪辑实操技巧，学员们指尖在键盘与手机间忙碌；居家收纳课堂上，老师现场示范空间整理、物品归置与高效收纳方法，职工们动手实操、边学边练，把实用生活技能带回家……在泉州市职工中等专业学校的教室里灯火通明，这样的培训场景早已成为常态。

自2025年3月开办以来，泉州市总工会“匠心学堂”职工夜校已累计开展公益培训15场次，线上线下服务职工6856人次。课程紧扣职工技能提升需求和产业发展需要，推出公益性、普惠性培训课程，推动培训内容向数字技能、现代服务业等领域延伸，让职工在八小时之外实现技能进阶、素养提升、生活提质。

职工在八小时之外来夜校“充电”。欧超麟 摄

职工心之所向，夜校教之所往

“职工想学什么，夜校就教什么。”泉州市职工中专学校负责人表示，在课程设置上，今年更加注重“按需开课”。

此前，泉州市总工会通过问卷调查、线上平台征询意见等方式广泛摸底，将职工的“点单”需求转化为实际课表。据问卷调查统计，培训类型偏好中，文化艺术传承类71.4%、生活服务类60%、职工技能类57.1%最受欢迎。热门课程为手机摄影、饮食营养、家庭园艺等，74.3%的职工希望周一至周五晚开课，还建议增设瑜伽、书法、电商、法律等课程。

福建群峰机械有限公司职工林先生已是夜校的“回头客”了。他说：“以前做月度报表、写工作总结、做PPT汇报，经常要加班到很晚。跟着夜校老师学会用DeepSeek、豆包等AI工具后，数据整理、PPT排版都变得又快又好。现在下班就能准时回家，工作质量反而更高，真正实现了‘晚上学一招、白天用得上’。”

在这里，职工不仅能学到心仪知识，更能找到强烈的参与感与归属感，这也是夜校持续人气“爆棚”的关键原因。

点亮八小时外，让成长看得见、用得上

为了让职工不仅愿意来，更能学得好，“匠心学堂”职工夜校在课程设计的专业度与进阶提升上下了不少功夫。

“匠心学堂”广邀各领域专家学者、行业骨干授课，涵盖高校教授、媒体专家、医院营养师、企业技术骨干等，强大师资保障课程专业度与实用性。培训通过泉州市总工会微信公众号线上报名，流程简便快捷。授课时间安排在晚间，不占用工作时间，适配职工作息，采用“线下授课+实操互动”模式，现场答疑、动手练习，确保职工学懂弄通、学以致用。

参与居家收纳课程的职工庄玉露说：“匠心学堂最打动我的是，既教工作技能，也关心生活软需求。学会科学收纳后，家里空间更整洁、生活更舒心。在这里，我真正实现了‘有处可去、有友可交、有技可学’，下班时光充实又温暖。”

推出蛋糕DIY、居家收纳等课程。欧超麟 摄

送教进企业，把“匠心学堂”搬到车间一线

今年，泉州市总工会“匠心学堂”职工夜校将创新推行“主体培训+送教进企业+线上赋能”三维融合模式，把优质公益培训从课堂直接延伸到企业车间、园区班组、职工之家，精准为职工集体“加餐”，打通技能服务“最后一米”。

送教进企业打造“企业点单、工会配菜、讲师上门”的定制化服务机制，围绕泉州重点产业、支柱行业与企业实际需求，把培训课堂搬进生产一线。针对制造业、数字经济、现代服务业等不同领域，量身定制AI应用、短视频制作、安全生产、职业素养、健康管理、岗位技能提升等模块化课程，实现“企业需要什么就教什么、职工缺什么就补什么”。

泉州市职工中专学校负责人介绍，“送教进企业”培训时间灵活适配企业生产排班，利用工间休息、下班时段、周末空当开展小班化、沉浸式教学，不影响正常生产、不增加职工通勤负担。讲师团队将深入车间现场，结合岗位实操开展手把手教学、面对面答疑，把专业技能、实用技巧直接送到职工身边，让职工在岗就学、工余即练、学以致用。

2026年“匠心学堂”将持续擦亮“匠心学堂”职工夜校品牌，紧扣职工需求与企业发展，不断优化课程体系、创新培训形式，推出更多优质公益课程，把“匠心学堂”打造成企业欢迎、职工喜爱的移动技能课堂、身边成长驿站，为泉州高质量发展新篇章贡献工会力量。

课堂上，老师与学员互动。欧超麟 摄