南安水头镇：“三四五”工作法 将党建融入基层最后一公里

“四引领”助振兴

党建引领产业发展。强化党建引领，红色引擎助推产业发展，实现经济体量做大、转型升级加速、产业平台筑高。积极推广非公企业“三五”工作机制，培育了滨海医院、英良石材、康利石材、南星大理石等一批“党建强、发展强”的非公企业和社会组织示范点。大力实施人才“港湾计划”，四举措推动水头镇人才与产业联动发展（强化人才工作组织领导、搭建政策宣传服务平台、拓宽人才引进培养渠道、营造引才留才软环境）。

党建引领乡村振兴。创新村集体经济发展模式，打造资产经营、土地盘活、资源开发、资金运作、股权经营、宗教旅游服务、卫生保洁服务、回拨地开发等8种发展模式。通过强化组织领导、队伍建设、党员示范、村财建设、宣传引导5个方面，抓党建促脱贫攻坚、乡村振兴。

党建引领社会治理。开展“先锋水头”达标创星活动，组织实施“强基促稳”“42+3”个项目，创新推进社会治理。整顿提升软弱涣散党组织，培育打造朴一村“善治模式”。健全镇、社区、楼盘三级联动体系，滨海社区试点党员楼长制、街巷制，打造城市基层党建和社区网格化管理的新格局。推进社会治理网格化改革，织密村、社区经纬治理网格，构建立体化、精细化的服务体系。

党建引领项目攻坚。致力破瓶颈攻项目，直面发展中存在的征迁安置等积淀已久的历史遗留问题，策划生成“8+10”个攻坚项目，组织开展“大干120天项目攻坚”活动，有效打通一批发展堵点痛点。