四是抓奖惩,重实效 坚持通过“表扬先进,鞭策后进”,不断激发企事业单位推进安全生产标准化创建的内生动力。一方面,突出正向激励。永春县安委办通过奖励补助推动全县标杆企业进行标准化再提升,实现稳步提质增效,已兑现政策资金24万元。永春县民政局下拨省级养老事业发展专项资金10万元用于乡镇养老机构安全生产标准化建设提升。永春县应急局奖励补助21.4万元用于工贸规上和小微企业达标评审。评选县级以上各类先进集体、文明单位、人大代表、先进个人或其他荣誉时,优先推荐完成标准化提升企业。创新提炼“五件套”(即一套安全生产标准化管理机制,一套安全风险管控手册,一套事故隐患排查治理台账,一套应急预案,一套安全操作规程)经验做法,邀请良瓷科技、万家美轻纺、美律科技等3家标杆企业上台,通过PPT形式“传授经验”,向全县企事业单位推广。另一方面,突出反向约束。强化综合执法力度,将创建进度缓慢或停滞的企业列为重点对象,依法采取各类行政执法措施,倒逼企业加快落实标准化创建。今年来,全县共立案15起,罚款11.98万元,约谈警示2家,曝光典型案例10家。狠抓督查督导,县安委会派出11个专项督查组,分片区、分领域不定期开展暗访督查,将督导情况通报县分管领导和各乡镇各单位主管,督促落实整改。 |
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