泉州鲤城：打造海丝人才“鲤”想地事业发展飞“跃”区

东南网5月16日讯（本网记者施远圻）以鲤引才，共创未来。近年来，泉州市鲤城区纵深推进人才“港湾计划”，着力发挥世遗典范城市核心区，“海丝”文化重要发祥地和闽南文化发源地、传承地的优势，深入实施海丝人才提升工程，构建“引育留”链条，释放人才动力引擎助力古城创新蝶变。

广开渠道“引” 让人才活水“奔涌而来”

“一直以来，我们都坚持需求为导向，不断拓宽引才聚才的渠道，实现以‘才’‘产’‘商’引才，持续壮大海丝人才队伍。”鲤城区委人才办工作人员许璇璇介绍道，如深化与厦门大学、华侨大学、黎明职业大学等高校合作，依托高校专家资源搭建引才平台，吸引各类青年人才500多名。

聚焦鲤城文商旅融合发展，围绕文旅影视与数字文创、电子信息、智能装备等辖区十大产业体系成立多个行业协会，并打造泉府文化众创空间、漫客工场、1916创意产业园等不同主题空间，吸引优秀人才来鲤创业就业。截至目前，共有文化类省级博士后创新实践基地2家，市级及以上众创空间、新型研发机构、科技企业孵化器、文化产业示范基地28家，市级及以上高层次人才132人。

鲤城区还坚持招商引资与招才引智相互融合，积极开展“双招双引”活动，促进项目、资金与人才一体引进。并积极探索“人才共享”模式，通过顾问指导、项目合作、“假日专家”等模式，柔性引聚200余名海丝人才服务古城发展、产业转型。

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