泉州开发区实验学校2008年9月开学，这是开发区第一所公办的九年制外来工子弟学校。（潘登 摄）

早报讯 （记者吴丹丹）3月7日，早报报道了市政府发表17条关于加强企业用工服务的承诺；8日，早报邀请市人社局苏渊明局长对17条用工承诺进行解读，相关报道引起了巨大的反响。昨日，市政府召集全市涉及用工服务的16个职能部门和社会团体，及市直、鲤城、丰泽、晋江和泉州开发区的11家企业召开用工服务座谈会，探讨完善用工服务各个环节的需求。

参加座谈会的职能部门和社会团体，包括市经贸委、市人力资源和社会保障局、教育局、公安局、财政局、住房与城乡建设局、卫生局、人口和计生委、安监局、总工会、团市委、妇联、工商联、企联、地税局、工商局等。这些职能部门和社会团体涉及来泉务工人员的教育、医疗、住房、政府服务、职工权益与保障、妇女权益等各个方面。会议还邀请了企业界人士。

解决来泉务工者子女就学

政府回应：增加2万个学位满足需求

“泉州这几年经济发展很快，来泉务工人员的子女就学情况发展更快，”泉州市教育局副局长吴少峰列举了一系列数字：2004年，在泉入学的义务教育阶段的来泉务工者子女有7万多人，2010年，包括就读幼儿园，来泉务工人员子女达到30万人左右，目前，义务教育阶段的来泉务工人员子女占到全市学生的35.44%,而就读幼儿园的来泉务工人员子女也占到总体人数的28.5%。

吴副局长介绍，未来泉州大概再增加2万个学位，确保满足不断增长的来泉务工人员子女的入学需求。