节后首场招聘会吸引6000多人 一线操作工吃香

外出招聘企业可获补贴

作为此次招聘会的组织者，为有效缓解企业用工压力，促进本地居民充分就业，同时加强来泉务工人员的认同感，区劳动部门可谓铆足了劲，推出了一系列措施。为拓展劳务引进渠道，该区还将按区域组成两个招聘团队，由各乡镇政府、惠南工业园区、招聘企业、区人力资源市场派员参加，到外省市的技术学校和人力资源市场开展招聘活动。

同时，该区针对劳务引进、外出招工、企业培训等方面给予奖励和补贴，如对为本区企业引进劳动力，稳定就业满1个月并签订6个月以上期限劳动合同的各类大中专院校、职业技术院校、培训机构、企业老员工个人等，给予每引进1人200元的奖励；对引进劳动力取得大中专院校、职校、技校学历证书的，给予每引进1人400元的奖励；对参加由区相关职能部门或公共就业服务机构牵头组织外出招聘的企业，给予省内1000元、省外2500元的一次性交通、食宿费用补贴；对企业组织职工参加规定职业（工种）技能提升培训的，根据职工当年取得国家职业资格证书级别情况，按照初级工每人400元、中级工每人700元、高技工每人1000元、技师每人1600元、高级技师每人2000元的标准，给予企业相应的培训经费补贴。