谱写新时代文明实践“惠安答卷”

薯花文明小站遍布惠安各地，成为惠安志愿服务品牌的一张靓丽名片。柯碧田 摄

加强品牌培育。积极探索创新接地气、受欢迎、聚民心的工作方式方法，打造一批有特色、有影响的文明实践志愿服务队伍和志愿服务项目。比如，在志愿服务品牌方面，“聚龙小镇”志愿服务、“薯花”文明志愿服务、“陈欠水扶贫助弱”青年志愿服务、惠女湾志愿服务等一批批突出惠安特色、具有示范效应、产生广泛影响的志愿服务品牌项目不断涌现，做到品牌化吸引、常态化服务。

文明实践常态化

如何常态长效推进文明实践活动？惠安县坚持通过聚焦顶层设计，理顺文明实践组织架构和运行机制，按照点、线、面立体化布局、整体化推进，实现上下联动、全面覆盖。

完善组织架构。制定下发实施方案，成立惠安县新时代文明实践中心工作领导小组、惠安县新时代文明实践志愿服务总队，县委县政府主要领导带头参加文明实践活动，建立县、镇、村三级新时代文明实践网络和志愿服务队伍，形成三级服务管理体系。

完善激励机制。探索实施差异化奖补措施，将新时代文明实践中心及示范所站建设纳入县创城达标提升项目和县委县政府为民办实事项目，目前已拨付300余万元用于新时代文明实践中心建设，拨付396万元用于新时代文明实践示范所站建设，并建立社会化筹融资机制，积极引导社会力量投入。

完善运行机制。建立新时代文明实践挂钩帮扶机制，推动各级文明单位挂钩社区（小区）党支部、帮扶共建文明实践站（点），搭建理论宣讲、社会宣传、文化服务、科学科普、乡风文明建设、教育服务、健康体育等7大平台，实现全县新时代文明实践工作高点起步。