安溪举办“青雁回安·凤鸣于溪”返乡大学生新春联谊活动

东南网2月8日讯（通讯员 何东彬 尤宁 本网记者 陈培源）金谷溪岸文艺村艺术与乡村振兴的美学碰撞；信息技术产业园大数据时代下茶乡的历史与星空；八马茶厂制茶工艺的坚守传承和与时俱进……千年茶韵之都，全国百强名县，以青春之名，向安溪籍返乡大学生及硕博人才发出茶乡之约。莘莘学子，青雁回安，领略乡土的艺术气息，见证茶乡的时代发展。

安溪县持续深耕“人才港湾”计划、落实“涌泉”行动部署，通过搭建常态化与青年人才联络对接机制，摸底建册在校在读硕博人才库，积极发挥“人才之家”“人才大厦”等各类阵地服务作用，让更多安溪籍青年人才认同茶乡、爱上茶乡、反哺茶乡。

乡情领航，奔赴茶乡研学之旅

金谷溪岸，这个集乡土与艺术于一体的艺术公园，被评选为福建省乡村“五个美丽”建设的典型案例，荣获2022年“陈设中国·晶麒麟奖”公益民生奖金奖，让很多返乡青年人才看到了乡村建设的另一种可能。以艺术助力乡村振兴，它不仅提高乡村建设的品质，还推动了当地旅游经济的发展。

“以前觉得点石成金是一个神话里面的故事，今天参观了金谷溪岸艺术公园，才知道一切不可能皆有可能，这也更加坚定了我扎根乡土、建设家乡的决心。”来自华侨大学硕士毕业生杨松炜感慨道。

金谷溪岸艺术公园的成功源于泉州市第二层次人才、当代艺术家陈文令的对家乡故土的艺术创作。而这也是安溪县人才工作的缩影。通过加强人才与故乡情感的共鸣，更好地聚集人才，引导在外人才愿意回乡建设，想在家乡建设，在家乡这片热土上挥洒青春的汗水。

产业引航，探寻茶乡变化之美

观音韵，千年情，从“一叶独秀”到“百茶飘香”，安溪深入贯彻落实“三茶”统筹发展理念，实现茶产业做大做强，很多返乡青年人才都不禁惊讶于家乡茶产业的飞速发展。

在铁观音制作技艺工坊，返乡青年人才与制茶大师深入交流铁观音传统制作工艺、泡饮法及安溪特色的斗茶文化，切身感受到制茶大师对工匠精神的坚守以及对茶道精神的追求。在中科星桥福建空天产业基地，数字技术与茶产业的深度融合，让返乡青年人才深刻感受到信息技术人才在推动县域经济高质量发展的重要作用。

通过对茶产业生产的观摩，青年人才认识到返乡发展除了要有满腔热血和赤诚之心，还需要静下心来沉淀自己，在传统工艺中坚守正道，在科技生产中推陈出新，才能在时代的浪潮中站稳脚跟，用青春的汗水浇灌出梦想之花。

政策护航，共谱茶乡发展之篇

近年来，安溪县落实落细泉州市“1+5+N”政策体系，紧扣“八大产业链”发展需求，重磅出台“青Xi聚才”行动、制茶人才认定办法等政策干货，在各行业各领域联合一批商家推出“食住行、医教养、游乐购”等方面人才专属礼遇，不断营造茶乡爱才暖才优才氛围。

“引导茶乡青年人才助力家乡发展，就要为返乡青年人才搭建施展才干的舞台，用岗位留人、以政策暖人、靠事业聚人。”安溪县委人才办负责同志介绍道，接下来，安溪县将不断创优茶乡人才政策体系，持续深化“青雁回安 凤鸣于溪”高校引才+文旅暨安溪铁观音进高校推介、“安溪人共答安溪题”、“博士人才倍增”等专项行动，为县域经济高质量发展提供源源不断的人才智慧和力量。

在座谈交流过程中，人才政策宣讲员按专业、分类别向返乡青年人才推介安溪就业创业政策和引才政策，全力打通人才政策服务落地的“最后一公里”。不少青年人才纷纷表示，这次的交流让他们对家乡人才政策有了深入的了解，也感受到了家乡的牵挂与温情，增强了他们返乡发展的意愿。

归途有风，无畏前行。安溪县委人才办将持续聚焦青年成长成才需求，激励引导广大安溪籍硕博人才，以青春之我，携手共答安溪高质量发展时代命题。