陈埭江头村外来工子女入学 企业要交万元保证金

教育局：若不转嫁家长此举并不违规

对此，晋江市教育局相关负责人表示，保证金协议是由企业负责人提出且由校董会与企业双方签订的，并不涉及学校和家长，“如果企业没有转嫁到家长身上的话，则并不违规”。

该负责人说，陈埭的教育资源非常有限，外来工数量较大，目前教育部门只能保证外来工子女“实现就近入学，并非最近入学”。

对于“一些企业可能会将保证金转嫁给员工负担”的情况，江头村两委、江头中心小学校董会、陈埭教委办、陈埭镇和晋江教育局相关负责人均表示，如果发生类似情况，家长可以向江头村两委、教委办举报，一经查实，企业均将被要求退款。丁文錶介绍，前两天曾有外来工来反映，有企业让员工自己出保证金，“村里派人核实后，马上让企业退钱给员工”。

□延伸

陈埭每年增1500多名在校生

实际上，近年来，陈埭镇生源与学位之间的供求矛盾，一直存在着。

如今，陈埭镇本地人口7万多，外来人口却有30多万。陈埭教委办肖书记介绍，近些年，陈埭镇每年的新生数都在增加，很多学校的教育资源被严重稀释。一些学校为了解决新生入学问题，只得用音乐室等专用室来作教室。据教育部门初步统计，今年陈埭小学一年级的招生数，公办校达到了3000人左右，民办校也有1000人出头；而上学期六年级的毕业数只有3000人左右，“又有1000多人的缺口”。超出的上千名学生，基本只能通过扩大班级人数来消化。

“这些年，市、镇两级的学校都在扩容。但从2005年至今，平均每年要新增1500名左右的在校生，而学位的增加却远远没跟上。”肖书记表示，扩容的学校如今马上又招满了，连外来工子弟学校的招生数也都满了。