石狮带头人培养计划 今年培养25名村级“领头雁”

东南网-石狮日报3月12日讯（记者 吴启辉 通讯员 邱海涛）日前，记者从石狮市委组织部获悉，为进一步发挥村级党组织书记在建设“新型社区”中的领导核心和中坚骨干作用，石狮市从今年起实施优秀村级党组织带头人培养计划，在全市培养25名左右推动村级发展的“领头雁”。

根据石狮市委组织部等部门制定的《实施村级党组织带头人培养计划》，培养对象主要为“新型社区”典型示范村、重点项目建设村、经济重点村、人口大村的党组织书记，以45岁左右为主体，须任村主干满3年；在本人担任村级组织书记期间，本人或所在村曾获县处级以上表彰，基层组织建设水平走在本地前列；所在村级党组织对推广“168”农村党建工作机制（“135”社区党建工作机制）不重视的，或连续三年未发展党员的，不列为培养对象。

我市将采取多项措施培养村级党组织带头人。对培养对象纳入市委培训计划，每年举办一期高层次的集中培训，采取高校办班，到经济发达地区、大型企业、重点项目现场考察，举办交流研讨论坛等方式，提高培训实效。建立挂钩联系制度，每个培养对象至少有1名市领导和1名镇领导挂钩联系，明确1个市直部门与所在村（社区）结对共建。配好配强工作力量，培养对象所在村根据实际需要，可增配一名大学生村官，切实强化工作力量。培养对象所在村（社区）优先推荐参评泉州“美丽乡村”示范村和我市“新型社区”示范村，给予政策倾斜。完善考评奖励制度，给予经济奖励。择优选任镇级党委兼职委员，定向招考事业编制人员，建立健全各项教育激励和滚动管理机制。