90后大学生淡定求职就业 父母着急陪着应聘

东南网-海峡都市报闽南版4月9日（记者 庄奕烨）有数据显示，2013年中国高校毕业生人数达699万，比2012年多19万，创历史新高。截至今年3月，国内本科毕业生签约率为38%，硕士毕业生不足三成，而放弃就业转而考研的人数也达到历年最高。在福建，2013年高校毕业生将达24.2万人，同比增长2.5%。部分毕业生的专业背景、职业技能、就业观念与社会需求及岗位要求不相匹配等结构性矛盾依然突出。网友戏称，2013年是大学生“史上最难就业季”。

而在泉州，90后大学生求职都显得颇为“淡定”。记者在采访时发现，毕业在即，不少90后大学生对找工作还持观望态度，还有的90后大学生根本没打算打工作，要家长陪着或是“押”着去应聘。

90后求职淡定 急得家长陪同应聘

在一个招聘会上，小树林语言艺术学校校长曲燕惊讶地发现，“有些大学生居然是父母陪着来应聘！”

儿女不急，父母可急了。一位家长说，在家也没事，可以过来帮忙物色一下。“家里希望他去做行政、财务工作，可他根本就不想找工作。”在采访中，大部分家长都认为，陪着孩子去应聘没有必要，但也无可厚非。“现在就一个孩子，陪他去找工作，也可以知道孩子在想啥。”一位不愿意透露姓名的学生告诉记者，自己开了一家网店，收入还不错，打算不找工作，全职创业；可父母不懂，眼见毕业临近，儿子整天窝在家里“玩电脑”，就急着帮孩子找工作。

采访中，曲燕校长告诉记者，有些陪孩子来应聘的父母是担心孩子就业地点“跑偏了”，“市区的不愿到周边县市工作。有些晋江、石狮的也不愿意到市区工作。”

除了要家长陪着应聘找工作，90后大学生对找工作的“悠哉”感更让曲燕难以理解，“竞争那么激烈，但学生一点也不急，同样的招聘地点、时间、企业也不少，但求职的大学生比往年少了很多”。

就业形势严峻 公考后可能迎来就业高峰

“就业形势比以前更严峻了，但大学生还在挑。”华光职业学院就业办郭琼山老师告诉记者，2012年是90后大学生的就业元年，眼下职场将迎来第二批的90后大学生，但大多数90后大学生对就业的热度和积极度并不高。

好工作人才网负责人刘志辉认为，如今大学生就业渠道增多，分流了一部分学生就业。“有的网投求职，有的微博求职；也有些备考公务员、教师招考，还有一部分选择创业。”所以，到招聘会现场求职的大学生数量逐年减少。

在华侨大学做过多年就业工作的黄建烽老师认为，招聘会的对接率和签约率都不高，主要是营造就业的氛围。在年前，大学生普遍持观望态度；年后才逐渐找工作。如今，这一趋势蔓延到毕业后才开始着急找工作。泉州师院就业指导中心陈式座老师也说，现在大学生签约率很低，可能要等到公务员考试、教师招考结束后，才会迎来大学生找工作的高潮。