欠薪跑路被抓 泉州首例拒不支付劳动报酬案宣判

插翅难飞

东南网-海峡都市报闽南版11月23日讯（记者 曾小琴）拒不支付劳动报酬，将可能触犯法律领刑受罚。

昨日，泉州市人社局组织召开查处拒不支付劳动报酬研讨会。而日前，泉州市中级人民法院、泉州市人民检察院、泉州市人力资源和社会保障局、泉州市公安局，已联合下发《关于加强对拒不支付劳动报酬案件查处工作的通知》。

泉州市人社局相关人员介绍，拒不支付劳动报酬罪的设定，看似为了惩罚恶意欠薪者，但其真正的目的，是为有力打击和震慑拒不支付劳动报酬的犯罪行为，保障劳动者的合法权益。

该罪主要是指，行为人以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬，或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经有关部门责令支付仍不支付的行为。

政策背景

追究恶意欠薪有了法律依据

近年来，拖欠工资现象已成为不容忽视的社会现象。

相关人士介绍称，究其原因是违法成本低，用人单位的违法行为没有得到严厉的制裁，个别欠薪逃匿的案件，最后还要政府垫付工资来平息事态，而逃匿者却因缺乏法律依据，没有受到法律追究。

去年，十一届全国人大常委会第十九次会议表决通过的《刑法修正案（八）》中，将拒不支付劳动报酬罪，纳入刑法调整范围，为追究恶意欠薪责任人，提供了法律依据。

昨日，泉州市劳动保障监察支队支队长黄天凭介绍，目前，欠薪行为主要集中三大类型，分别是企业经营倒闭企业主逃匿导致的欠薪、无证经营拒不支付工资、建筑施工企业承包方拒不支付劳动者工资。